7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Heller, moderner Arbeitsplatz. Freundlicher Umgangston. Mobiles Arbeiten möglich; alle nötige Ausstattung wird gestellt.
Es gibt immer zu tun, auch mal sehr viel, aber Mehrarbeit kann auch zeitnah wieder durch Freizeit ausgeglichen werden. Und mit der vereinbarten Gleitzeit lässt sich leicht Raum schaffen, um Privates und Berufliches miteinander zu vereinbaren.
Weiterbildung möglich.
Karriere auf Grund sehr flacher Hierarchien nur eingeschränkt möglich.
Neben dem Gehalt wird monatlich ein Mobilitätszuschuss gezahlt.
Betriebliche Altersvorsorge wird unterstützt.
Beim Thema Umwelt ist noch Luft nach oben.
Nennen wir sie, die die bereits länger da sind. Sie freuen sich über Input der Neuen, aber auch die Anerkennung ihrer Erfahrungen.
wertschätzender Umgang
Immer abwechslungsreich. Es wird nie langweilig. In der Regel zählt nur das Ergebnis, für den Weg dorthin gilt Gestaltungsfreiheit.
Das Team ist großartig. Das „WIIIR“ wird in allen Ebenen großgeschrieben. Sogar so, dass daraus ein richtiges Logo geworden ist, das bspw. auch an Team-Abenden auf T-Shirts gedruckt an alle verschenkt wurde.
Man kann sich gut entfalten und es wird viel Vertrauen geschenkt. Man geht neue Wege.
Überstunden können zeitnahe ausgeglichen werden. Auch kann man von daheim arbeiten.
Vermögenswirksame Leistungen, oder andere Sachen werden leider nicht angeboten.
Es könnte mehr gemacht werden. Bessere Mülltrennung am Arbeitsplatz. Digitalisierung aller Schriftstücke wird für die Zukunft aber angestrebt.
Man hält zusammen und unterstützt sich gegenseitig.
Nur drei Sterne, da es doch ein ziemlich junges Team ist.
Konstruktiv und zielstrebig. Schnelle Entscheidung, dadurch kann man schnelle Erfolge für die Firma und sich verbuchen.
Immer offen und konstruktiv.
Alle werden gleich behandelt.
Die Aufgaben werden vielseitiger. Man legt viel Wert auf die Meinung der MA.