26 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Erst eingeladen,dann geduld ,nochmals geduld, Keine telefonische reaktion,per Mail abgesagt.
Bewerber/inHat sich 2023 bei VNG AG in Bernburg als Instandhalter spezialhandwerker beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kominikation verbessern
Bewerbungsfragen
- Stärken,Schwäche,Hobbys ecta.
- Nachfolgereglung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Anfangs überraschend schnell und positiv, am Ende leider ernüchternd...
Bewerber/inHat sich 2023 bei VNG AG in Leipzig als Mitarbeiter Rechnungswesen/Bilanzierung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Anfangs reibungslos, schnell und unkompliziert. Ab Bewerbung bis zum ersten Teams-Interview vergingen knapp drei Wochen. Dafür ein Lob!
Danach Zweitgespräch in der Konzernzentrale in Leipzig und drittes Teams-Interview mit "potenziellen" Kolleg*innen der Fachabteilung; abermals alles zeitnah.
Alle Beteiligten waren sympathisch und sehr interessiert.
Danach nahm scheinbar das Interesse ab. Wollte man sich nach dem Drittgespräch noch zeitnah entscheiden, so hörte ich drei Wochen gar nichts mehr. Auf Nachfrage erhielt ich die Antwort, es gäbe eine Kandidatin mit mehr Erfahrung, Gespräche müssten allerdings erst noch geführt werden, ich solle mich also bitte noch gedulden. Nach weiteren zwei Monaten ohne Reaktion fragte ich nach dem aktuellen Stand; einen Tag später bekam ich dann letztendlich eine Absage.
Fazit: Das geht besser! Nach den eigentlich guten Gesprächen, hätte ich mir eine offenere Kommunikation, und vor allem eine zeitgerechte Absage in Eigeninitiative des Unternehmens gewünscht, nicht erst auf meine Nachfrage hin! Ghosting seitens des Arbeitgebers, das hat mit Wertschätzung dem Bewerber gegenüber leider nicht mehr viel zu tun!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Langatmiger Prozess
Bewerber/inHat sich bei VNG AG in Leipzig als Hauptreferent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Schneller sein
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
VNG AGBusiness Partner Personal
Vielen Dank für Ihr Feedback. Schade, dass Sie nicht zufrieden waren. Wir nehmen Ihr Statement ernst und arbeiten stets an der Optimierung unserer Prozesse.
Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei VNG AG in Leipzig als Rechtsreferendar (Wahlstation) beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele, fachliche Interessen, Hobbies
- Leerzeiten im Lebenslauf, Wahl des Studien- bzw. Referendariatsortes
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Unprofessioneller & intransparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei VNG AG in Leipzig beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es ist schon schade, dass man sich potentielle Arbeitnehmer durch den Bewerbungsprozess vergrault. Leider hat es 8 Wochen (!) gedauert, nach einem Telefoninterview eine Zu-oder Absage zu erhalten. Zwischenzeitlich wurde um 1 Woche Aufschub gebeten. Wenn man nach einem zu erwartenden Zeitraum fragt, reagiert die Personalabteilung leider nicht oder im Zweifel zu spät. Dass man 2 Monate später nicht mehr für die VNG arbeiten möchte bzw. schon längst etwas anderes in Aussicht hat, scheint ohnehin dann hinfällig. Extrem schade, dass Bewerber keine Wertschätzung durch einen kommunikativen Bewerbungsprozess erfahren.
Bewerbungsfragen
- Per se eine gute Gesprächsatmosphäre, aber Fragen nach der Kindheit in einem Interview zu stellen finde ich schon extrem merkwürdig. Ist dies vielleicht ein neuer Stresstest?!
- Studienwahl, Werdegang, Motivation für die VNG zu arbeiten
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
VNG AGBusiness Partner Personal
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir bedauern zu lesen, dass Ihre Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess so negativ waren. Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und würden uns freuen, wenn Sie uns ein detailliertes Feedback per E-Mail oder telefonisch geben könnten, sodass wir unsere Prozesse dahingehend optimieren können. Ansonsten wünschen wir Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!
Ein wenig mehr Professionalität ist mit wenig Aufwand möglich
Bewerber/inHat sich 2021 bei VNG AG in Leipzig als Leiter Personal- und Organisationsentwicklung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Unterlagen sollte man sich vorab angesehen haben. Es macht auch kein gutes Bild, wenn man das Gespräch für die Dienstwagenübergabe verlässt oder davon ausgeht als Interviewer bereits vom Bewerber gegoogelt worden zu sein.
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
VNG AGBusiness Partner Personal
Wir bedanken uns für Ihr Feedback und bitten um Entschuldigung, dass aktuell Interviews aus dem Homeoffice unserer Mitarbeiter im Personalbereich leider nicht immer störungsfrei verlaufen. Wir sind bemüht diese weiterhin auf ein Minimum zu reduzieren.
Etwas verwirrender Bewerbungsprozess, aber freundlicher, professioneller Umgang
Bewerber/inHat sich 2021 bei VNG AG in Leipzig als Psychologin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Berwerbungsprozess transparenter machen
Bewerbungsfragen
Gründe für Wechsel
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
VNG AGBusiness Partner Personal
Besten Dank für die Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Wir nehmen Ihre Anregungen sehr gern auf.
Sehr aktive und professionelle Personalabteilung.
Bewerber/inHat sich 2020 bei VNG AG in Leipzig als Regionalleiter (m/w/d) Biogas - Brandenburg beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
keine Aufwende
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Monatelang keine Meldung
Bewerber/inHat sich 2020 bei VNG AG in Leipzig als student beworben.
Verbesserungsvorschläge
einen Bewerber länger als vier Wochen ohne eine Nachricht einfach hinhalten ist inakzeptabel. Eine Nachricht, dass es länger dauern könnte, ist das Mindeste.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
VNG AGBusiness Partner Personal
Sehr geehrter Bewerber, vielen Dank für Ihre kritische Anmerkung - auch diese Infos sind wichtig und wir verstehen Ihre Enttäuschung. Wir arbeiten permanent daran, unseren Bewerbern immer schnellstmöglich zu antworten. An manchen Stellen u./o. strukturbedingt kann es leider aber auch zu Verzögerungen kommen. Aktuell finden Sie seit Beginn der Corona-Pandemie auch einen Hinweis auf unserer Karriereseite/Homepage, dass es aufgrund dessen zu Unregelmäßigkeiten kommen kann. Unsere Bewerber haben darüber hinaus jederzeit die Möglichkeit, den Stand ihrer Bewerbung telefonisch/per E-Mail zu erfragen - Ihren persönlichen Ansprechpartner finden Sie auf der jeweiligen Stellenanzeige.
Sehr schönes Vorstellungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2018 bei VNG AG in Leipzig als Dualer Student beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eventuell die Wartezeiten verkürzen.
Im Allgemeinen aber ein sehr profisioneller und vorallem kommunikativer Bewerbungsablauf!
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.