Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei volksbank im Wesertal die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teamrunden fördern den Austausch über aktuelle Projekte.
An der Dynamik der Kommunikation kann noch gearbeitet werden.
Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit
Die Stimmung unter den Mitarbeitern ist gut. Man hält zusammen.
Der Vorstand entscheidet alleine und gibt kaum Informationen weiter. Die restlichen Führungskräfte kommunizieren dann das wenige. Kunden wissen meist mehr.
Vorgesetzte sehen das Engagement und es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht.