Guter Arbeitgeber mit noch Entwicklungspotential
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Prinzipiell finde ich nichts schlechtes am Arbeitgeber Volksbank Rottweil eG. Sicherlich wird immer etwas ausgesetzt am AG.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir aktive Gehaltserhöhungen vom AG.
Ich wünsche mir den Ausbau der Sozialleistungen.
Arbeitsatmosphäre
Wie in jedem Betrieb gibt es auch mal schlechtere Phasen, wo kurzzeitig die Arbeitsatmosphäre etwas leidet. Aber u.a. durch den Kollegenzusammenhalt wird man wieder geerdet und es läuft wieder. Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre aber aus meiner Sicht als gut zu bewerten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist noch ausbaufähig. Bisher hört man leider nur von der Geschäftsleitung etwas, wenn was im Argen liegt. Aber es wird daran gearbeitet und deswegen habe ich auch drei Sterne vergeben. Sonst wäre die Tendenz eher bei zwei Sternen gewesen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist aus meiner Sicht sehr gut. Aus diesem Grund macht es auch sehr viel Spaß bei der Volksbank Rottweil zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Hier vergebe ich drei Sterne. Es wird aber derzeit daran gearbeitet, dass sich dies weiter verbessern könnte. Tendenz also hoffentlich in Richtung vier Sterne.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe mit meinem Vorgesetzten bisher keine schlechten Erfahrungen gemacht. Luft nach oben gibt es immer. Deswegen vier Sterne.
Die Vorgesetzten sollen sich ja noch weiter verbessern können.
Gleichberechtigung
Ich sehe bisher keine Unterscheidungen.
Arbeitsbedingungen
An den Arbeitsbedingungen wird auch gearbeitet und es sind schon die ersten guten Veränderungen eingetreten. Teilweise besteht schon die Möglichkeit für mobiles Arbeiten. Dies trägt auch zur Work-Life-Balance bei. Auch die Vertrauensarbeitszeit finde ich gut. Allerdings muss in manchen Bereichen noch das Wort "vertrauen" von den Vorgesetzten mehr gelebt werden. Aber wie schon unter Vorgesetztenverhalten beschrieben, benötigen auch unsere Vorgesetzten noch "Entwicklungspotentiale".
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird auch schon einiges unternommen. Es werden nachhaltige Projekte unterstützt, Maßnahmen zu Energiesparen werden die ersten Schritte unternommen. Sicherlich geht immer noch mehr aber wir sind eine Bank, die bei einigen Themen Vorreiter ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Das liebe Gehalt ist immer ein Thema in jedem Betrieb. Und jeder hat immer das Gefühl er verdient zu wenig.
An dieser Stelle würde ich gerne erwähnen, das ich es mal gut finden würde, wenn der AG von sich aus Gehaltserhöhungen vornehmen würde. Dies würde auch eine Wertschätzung gegen den jeweiligen Mitarbeiter ausdrücken. Aktuell muss man um Gehaltserhöhungen kämpfen (außer den tariflichen Erhöhungen).
Allerdings gibt es nur die tariflichen Sozialleistungen, wie 13. Gehalt.
An weiteren Benefiz, wie JobRad oder freiwillige Zuzahlungen zur Altersvorsorge oder Mitarbeiterunterstützung, wenn diese nachhaltig zur Arbeit kommen (ÖPNV) wäre toll. Dieser Bereich ist sicherlich noch ausbaufähig und für die Zukunft aus meiner Sicht auch ein wichtiger Baustein für Mitarbeiterbindung.
Deswegen gebe ich im Gesamtpaket nur drei Sterne.
Image
Ich finde die Voba RW hat ein gutes Image. Dies wird jedoch nur von wenigen Mitarbeitern aktuell auch nach Außen getragen. Vielleicht hängt dies auch mit den vorgenannten Punkten "Gehalt" zusammen und den weiteren Benefiz.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man sicherlich machen. Auch die Unterstützung wird im Betrieb geboten. Weiterbildungen finden aus meiner Sicht noch zu wenig statt. Diese Kosten werden aus meiner Sicht gespart. Und was aus meiner Sicht schlecht ist, dass wenn man eine Weiterbildung besucht, evtl. noch Urlaubstage abgeben muss. Denn man bildet sich ja auch für den Betrieb weiter und der AG hat ja dann was davon, wenn die Mitarbeiter gut qualifiziert sind.