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Volkswagen 
Automobile 
Hamburg 
GmbH
Bewertung

Führung Katastrophe

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volkswagen Automobile Hamburg GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Null, niente

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeiter unterirdisch

Verbesserungsvorschläge

Der Fisch stinkt am kopf

Arbeitsatmosphäre

Mobbing am Tagesordnung

Kommunikation

Mitarbeiter tappen in dunkeln

Kollegenzusammenhalt

Nur der Fußvolk Vorgesetzen halten sich für besseres

Work-Life-Balance

Kein Rücksicht auf Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Rücksichtslos, Unverschämt

Interessante Aufgaben

Wer stört wird entsorgt

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen null

Umgang mit älteren Kollegen

Am liebsten werden sie weggemobbt

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht, in Winter ohne Heizung, in Sommer keine Klimaanlage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Null

Gehalt/Sozialleistungen

Die Vorgesetzen haben sehr guter Gehälter User. Der Rest ?????

Image

Über diese Firma kann man nicht gut reden

Karriere/Weiterbildung

Keine Perspektiven weiter zu Kommen

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Arbeitgeber-Kommentar

Volkswagen Group Retail DeutschlandPersonalabteilung

Hallo aus Hamburg!

Dass Sie Ihre Anstellung bei uns so negativ wahrnehmen tut mir leid. Trotzdem möchte ich mich dafür bedanken, dass Sie Ihr Feedback mit uns teilen, denn als Arbeitgeber entspricht es nicht unserem Anspruch, dass Mitarbeiter sich gemobbt oder nicht wertgeschätzt fühlen.

Zu einigen Punkten Ihrer Bewertung würde ich gerne kurz eine andere Perspektive aufzeigen. Wir zahlen in unserem Unternehmen flächendeckend nach Tarifvertrag. Somit erhalten alle Mitarbeiter, gemessen an Qualifikation und Berufserfahrung, den gleichen Lohn/das gleiche Gehalt. In einigen Bereichen kann dies durch Leistungszulagen erhöht werden.
In den jährlichen PE-Gesprächen haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit Ihre persönlichen Entwicklungswünsche anzugeben und in unserem zentralen System hinterlegen zu lassen. Dadurch hatten wir in der Vergangenheit die Möglichkeit viele Kolleginnen und Kollegen interne weiterzuentwickeln und ein großer Anteil unserer Führungskräfte hat sich aus den eigenen Reihen entwickelt. Wirft man einen Blick in unsere zahlreichen Abteilungen und Standorte werden Sie auch eine sehr ausgeprägte Alters Diversität feststellen. Als Arbeitgeber ist es uns wichtig Talente zu fördern und jedem/jeder Möglichkeiten zu bieten.

Ihre persönliche Erfahrung scheint von unserem generellen Anspruch abzuweichen. Gerne würde ich Sie daher darauf hinweisen, dass Sie sich in einem solchen Fall jederzeit an die bekannten Referentinnen in der Personalabteilung wenden können, damit wir in den Dialog gehen und nach einer Lösung in Ihrem persönlichen Fall suchen können.

Vielen Dank für Ihr Engagement in unserem Team!

Beste Grüße,
Lara Wischweh

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