5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Lohn kommt pünktlich
Ohne zu übertreiben im Moment alles
Hierarchien herabsetzen und auch mal das Gespräch mit der Geschäftsleitung zulassen. Mitarbeiterbefragungen durchführen
Die Atmosphäre ist so vergiftet, dass jeder dem anderen sein Wolf ist
Auf einem Tiefpunkt. Mitarbeiter die sogar eine Ewigkeit im Unternehmen tätig sind, kundigen . Es wird noch nicht Mal ein Gespräch mit diesen gesuchten nachzufragen warum oder sich wenigsten für die Zeit zu bedanken.
Als Fahrer ist diese überhaupt nicht existent. Auch wenn du kranke Familienangehörige hast, wird kein Wert darauf gelegt. Du bist eben eine Nummer und wenn man die Nummer nicht mit einem Gesicht verbinden kann, so ist die Hemmschwelle auch nicht da.
Du bist und bleibst das was du im Unternehmen angefangen hast
Gehalt ok. Karriere nicht gegeben
Davon haben die doch nie was gehört
Da besteht noch etwas Hoffnung, aber aufgrund der Cliquenbildung schwör
Wie gesagt du bist nur eine Nummer. Es wird kein Wert darauf gelegt wie lange du im Unternehmen tätig bist. Diese versucht man sogar bewusst rauszuekeln, da diese etwas teurer sind . Ich habe selbst mitbekommen, dass ein vermeintlicher vorletzter gesagt hat, die neuen werden eine Weile geschont, damit diese nicht direkt das Handtuch werfen
Die eigentlichen Vorgesetzten kennen dich nicht. Man lässt andere für sich entscheiden
Ok, aber ausbaufähig
Besteht absolut garnicht. Dein Plan wird dir so geändert, dass du es hinzunehmen hast, egal ob du schon was geplant hast oder nicht
Es hat den Anschein, dass eine 5-Klassen-Gesellschaft herrscht. Wer jemnanden kennt, bekommt auch die besten Dienste
Als Busfahrer fährst du nur
Keine Empathie, kein Respekt, unmotivierte Mitarbeiter, sehr toxisches Umfeld
Kommunikation steigern und verbessern, bessere Arbeitsbesingungen schaffen, auch für die Fahrer, Cliquenbildung unterbinden
Wenig Teamgeist
Früher gut, aber scheinbar wendet sich das Blatt. Viele sagen dass die Mitarbeiter sehr häufig gewechselt werden, was leider auch zu stimmen scheint
Im Büro ok, als Fahrer schrecklich
Wenn man jemanden kennt, der einen kennt...
Davon haben die noch nie etwas gehört.
Viele falsche Leute
Auf das Alter wird keine Rücksicht genommen
Voreingenommen, arrogant, keine Empathie
Keine ergonomische Einrichtung, teilweise veraltete Systeme
Quasi nicht existent
Als Fussballspieler hat man gute Karten, selbst wenn man nicht viele Kompetenzen mitbringt, einige werden deutlich bevorzugt.
Immer das gleiche
6 Sterne
Der hat weder Überblick noch Kontrolle innerhlab der Verwaltung der Firma , genau gemeint die Dispatching und Loge.( Da die Beste Roulements wird Freunden des Teams zugeteilt).
Lohn ist pünktlich da
Work-Life-Balance
Hierarchien sollten flacher gelegt werden
Die Direktion sollte zumindest besser auf die Wünsche der Arbeitnehmer eingehen und ihnen zuhören und nicht andere alles gewähren lassen
Schlechter geht nicht mehr
Du bist nur eine Nummer. Es interessiert keinen ob du Familie hast oder nicht
Für den Aufwand gerade noch so gut
Mobbing gehtört an der Tagesordnung
Gute sind die neuesten Arbeitsmittel
Die einen sind mehr wert als die anderen