Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VR-Bank Alzenau die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gut, volle Informationen über alle internen Vorgänge für alle Mitarbeiter
Wirklich gut. Kollegialität aus meiner Sicht ordnungsgemäß
Viel zu gehypter Bereich. Wenn ich Freizeit haben möchte nehm ich halt Gleitzeit kein Problem. Gehe halt zum Geld verdienen auf die Arbeit
Klare Kommunikation, Wertschätzung in meinem Bereich vorhanden, fairer Umgang mit mir als Arbeitnehmer, auch direkt bei der Vorstandsvorsitzenden.
Mein Tätigkeitsfeld ist absolut top. Abwechslungsreich und interessant
Top Arbeitsbedingungen - eine der wenigen Banken wo Leistung direkt honoriert wird