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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VR Bank Bamberg-Forchheim die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Viel Verwaltung und sinnbefreite Tätigkeiten... Potenziale werden nicht gefördert oder absichtlich verkommen lassen.
Im Team funktioniert es sehr gut, ich fühle mich respektiert und in meiner Rolle sowie als Person wahrgenommen und wertgeschätzt.
Könnte im Bereich besser sein. Über die Ausrichtung und wie wir als Bank dastehen bin ich gut informiert
In meiner Abteilung sehr gut, macht Spaß hier zu arbeiten
Gute Möglichkeiten zwischen Leistungsanspruch , Effektivität auch meinen privaten Zielen nachzukommen
Wer von der "richtigen" Vorgängerbank kommt, kommt weiter. Andere eher nicht.