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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VR-Bank Taufkirchen-Dorfen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kundenorientiert handeln oder Sich am Markt ausrichten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kollegen in der Gesamtbank wirklich traumhaft! Eine richtige, kleine Familie. Diesbezüglich bereue ich es gekündigt zu haben
Je nach Filiale - aber insgesamt sehr familiär
Im Vertrieb (am Markt) leider eher schlecht weil man an Öffnungszeiten gebunden ist und es keine Stundenerfassung (wo man durch Überstundenabbau flexibler sein könnte) gibt.
Auch wenn mancher Vorgesetzter sehr streng WAR, wurden Anliegen trzd. berücksichtigt und so gut es geht bearbeitet.
ohne Arbeitszeiterfassung ist der Ausgleich von Überstunden kaum möglich.