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Bewertung

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Company
2025

ein guter Arbeitgeber mit Licht und Schatten - wie überall

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei VR-Bank Werdenfels eG in Garmisch-Partenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

man darf auch mal einen Fehler machen

Arbeitsatmosphäre

wie überall natürlich auch abhängig von Abteilung, Kollegen persönlichen Befindlichkeiten etc. - siehe auch Punkt Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich versucht die Bank hier vieles, um einen Kulturwandel herbeizuführen. Bei manchen Kollegen und Vorgesetzten kommt das an, manche verweigern das oder erwarten einen Kulturwandel nur von anderen. Leider haben wir auch immer noch ein paar Kollegen, die in der "guten alten Zeit" (vor der Fusion 2012) hängen geblieben sind.

Kommunikation

manche Informationen könnten schneller fließen

Kollegenzusammenhalt

wie überall natürlich auch abhängig von Abteilung und Kollegen, manche besser, manche schlechter. Leider zwischen den Bereichen teilweise entweder aufgrund fehlenden Verständnisses oder auch Konkurrenz der Interessen (Markt/Marktfolge) teilweise nicht ganz so gut, daher Abwertung auf 3 Sterne. Teamintern (zumindest bei mir) alles bestens, soweit ich es mitbekomme geht's vielen Kollegen ähnlich.

Work-Life-Balance

in den meisten Bereichen sehr flexible Arbeitszeit, es muss halt grundsätzlich zu gewissen Zeiten eine Grundbesetzung vorhanden sein.

Vorgesetztenverhalten

auch hier gilt: Es gibt solche und solche

Arbeitsbedingungen

manche Bereiche könnte man durchaus mal ein bisschen überarbeiten, Klimatisierung wäre auch nicht schlecht.

Gehalt/Sozialleistungen

auch wenn's besser bezahlte Jobs gibt - Banken zahlen nicht schlecht. Dann noch Zuschuss zu den Fahrtkosten, Zuschuss zur Altersvorsorge, kleine Zuwendungen zu Geburtstag und Dienstjubiläum etc.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung: wird geboten, aber es kann auch nicht jedem Mitarbeiter immer ein Seminar geboten werden. Karriere kann man machen, aber es kann halt nicht nur Häuptlinge geben, auch wir Indianer werden gebraucht.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Marcel Liebig, Leitung Unternehmensentwicklung
Marcel LiebigLeitung Unternehmensentwicklung

Werte Kollegin, werter Kollege,

vielen Dank für deine detaillierte Bewertung!

Wir freuen uns, dass du dich in deinem Team wohlfühlst.
Die Herausforderung, auch abteilungsübergreifend eine gute Zusammenarbeit zu schaffen, ist uns bekannt. Durch viele gemeinsame Aktivitäten („Gut Hub“, Weihnachtsfeier, BGM-Aktionen etc.) rücken wir intern näher zusammen. Außerdem gibt die Hospitation in anderen Abteilungen die Möglichkeit Einblicke zu sammeln, sich kennenzulernen und auch fachlich neue Bereiche zu entdecken.

Die Indianer sind u.a. die Treiber in unserem Unternehmen, die der VR-Bank Werdenfels eG ein Gesicht geben! Deshalb binden wir auch alle Mitarbeiter in unsere Entwicklungsprozesse ein und versuchen die regelmäßige Rückmeldung über das Umfragetool teambay.

Auf eine weitere konstruktive Zusammenarbeit mit dir freuen wir uns sehr!

Freundliche Grüße

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