32 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH Bewertungen
VSU
Sächsische
Wach-
und
Schliessgesellschaft
mbH
Leipzig und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 53%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Nie Wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann nichts Gutes sagen .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wissen sie selber, es wird aber alles ignoriert .
Verbesserungsvorschläge
Sollen mal das Arbeitsschutzgesetz lesen und nicht immer auf eigen Faust über Menschen bestimmen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Image
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
Habe eigentlich schon fast auf der Arbeit gewohnt, das sagt alles aus oder.
Karriere/Weiterbildung
Git da keine Weiterbildungen sehr viele versprechen, die nicht gehalten werden ?
Gehalt/Sozialleistungen
Regelmäßig fehlerhafte Gehaltsabrechnungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich musste alle notwendigen Materialien mitbringen und alles wieder mitnehmen.
Kollegenzusammenhalt
Hatte keine Kollegen, hab auch nie welche gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
Kenne keine Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Hat immer nur angerufen wegen Schicht Übernahme. Sonst gab es keine komunikation .
Arbeitsbedingungen
Am Arbeitsplatz gab es keine Toilette und Waschbecken. Also sehr schlecht.
Kommunikation
Kaum bis keine
Gleichberechtigung
Gab es keine
Interessante Aufgaben
Keine jeden Tag der gleiche rytmus
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Kündigung wird als Druckmittel genutzt.
Hat bis 2020 bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es nichts Schlechtes oder gutes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es nichts Schlechtes oder gutes
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es nichts Schlechtes oder gutes
Arbeitsatmosphäre
Sehr drückend
Image
Sehr schlecht verschönern gern hier ihren ruf
Work-Life-Balance
230 Stunden jeden Monat Hab noch genug Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Gibt da keine Weiterbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn und viele fehlerhafte Abrechnungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es Nicht
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlecht, ständige Schichtübernahmen
Umgang mit älteren Kollegen
Soll es welche geben sind aber meistens krank oder hABEN URLAUB
Vorgesetztenverhalten
Einseitig wird, viel druck gemacht.
Arbeitsbedingungen
Sehr SCHLECHT, NICHT MAL FLIESENDES Wasser oder Toiletten am Arbeitsplatz
Kommunikation
Einseitig, es wird viel gesagt
Gleichberechtigung
Gibt es keine Schublade auf
Interessante Aufgaben
Keine Jeden Tag das selbe
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Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld, man fühlt sich wohl, bei Problemen wird geholfen durch die Verwaltung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Zusammenarbeit
Image
Kunden sind sehr zufrieden nach dem was ich beurteilen kann
Work-Life-Balance
Ich werde in Dienstplanung mit einbezogen, es wird viel Rücksicht genommen
Karriere/Weiterbildung
wer sich weiterentwickeln will, da gibt es einige Möglichkeiten wie NSL etc.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn kommt pünktlich, ist richtig, Tariflohn usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tariflohn, kein Pausenabzug wie bei meinem vorherigen Arbeitgeber, alles in Ordnung
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer Stinkstiefel, sieht man ja auch an manchen komischen Bewertungen hier, aber insgesamt in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Viele sind schon länger da, manche über 30 Jahre, und die älteren Kollegen werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Bis hin zum großen Chef sind alle ansprechbar, und bemühen sich sehr dass alles gut läuft
Arbeitsbedingungen
passt
Kommunikation
Vorgesetzte sagen klar was los ist, sind immer ansprechbar, das kenne ich auch anders
Gleichberechtigung
Frauen oder Männer, alles machen hier gut mit und werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Viele Objekte, daher kann man auch mal was neues machen
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Mobbing ohne ende !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt immer pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation und schlechte Kollegen werden immer im Schutz genommen.
Verbesserungsvorschläge
Schritte gegen Mobbing und Hass unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Glücklich, nicht mehr dabei zu sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelstruktur
Arbeitsatmosphäre
darüber etwas zu sagen wird wahrscheinlich zum Strick
Image
Man ist stets bemüht
Kollegenzusammenhalt
wo keiner ist ist kein Zusammenhalt
Kommunikation
kommuniziert werden nur durchgereichte harte Erwartungen
Gehalt/Sozialleistungen
Oh, etwas fast schon Gutes: Lohn pünktlich
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer pünktlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Besser Arbeitsbedingungen!!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
nicht mit falschen versrpechen neue mitarbeiter locken
Arbeitsatmosphäre
Sehr Schlecht
Work-Life-Balance
mann ist nur noch arbeiten arbeiten arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
mindestlohn halt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
denn müll den du mitbringst muss mann wider nach hause nehmen
Kollegenzusammenhalt
Sind immer krank oder urlaub
Umgang mit älteren Kollegen
solle es welche geben sind immer krank gewesen
Vorgesetztenverhalten
solange mann zu alle ja ja sagt ist alle gut können si mal die schicht ubernemen jede woche das selbe
Arbeitsbedingungen
sehr schlecht arbitskleidung kam erst nach mehrmaliger anfrage lohnfortzahlung wird nicht bezahlt nur die stunden die mann geht
Kommunikation
Ist nur Einseitig Probleme werden nicht Berücksichtig Zahnartzt ect.
Gleichberechtigung
kein hierachie von oben nach unten
Interessante Aufgaben
keine zeit absitzen
Image
Karriere/Weiterbildung
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hab mir besserer vorgestellt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht bei Zeitarbeit wird mann besser behandelt
Work-Life-Balance
260 h im monat kein privatleben mehr
Karriere/Weiterbildung
gibt es keine
Gehalt/Sozialleistungen
unterbezahlt gibt viele tricks
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keins
Kollegenzusammenhalt
kollegen sind viel krank deswegen viele viele überstunden
Umgang mit älteren Kollegen
keine ahnung habe keine gesehen soll aber welche geben
Vorgesetztenverhalten
nicht gut weil arbeiter gleich mittel zum zweck
Arbeitsbedingungen
arbeitkleidung muss mann von der firma kaufen jeden monat 10 euro bezahlen
Kommunikation
Rufen nur an wenn mann uberstunden machen soll also es gibt keine
Gleichberechtigung
es komt drauf mann darf kein kritik äusern
Interessante Aufgaben
keine
Image
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Es ist nicht alles gut, es ist nicht alles schlecht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung nach Tarifvertrag.
Wenn man seine Arbeit macht, gibt es keine Probleme.
Mitarbeiter untereinander und Einsatzleitung kommunizieren respektvoll und freundlich miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine ausreichende Dienstkleidung. Selbst Mitarbeiter, die dafür bezahlen bekommen nicht genug Wechselkleidung.
Mitarbeiter müssen auf private Kleidung zurückgreifen, damit sie im Winter draußen nicht erfrieren.
Die vorhandenen Blouson- Jacken (wenn man eine bekommen hat) sind reine Übergangsjacken, die weder für kühle Nächte im Sommer, noch für Kälte im Winter geeignet sind. Bei Regen und Schnee sind sie garnicht tragbar, denn sie haben nicht mal eine Kapuze. Außerdem fehlen warme Pullover.
Andere Firmen nutzen die Dienstkleidung mit entsprechendem Logo auch als Werbung in eigener Sache. Leider wird bei uns im Unternehmen darauf verzichtet.
Verbesserungsvorschläge
Dienstkleidung in ausreichender Menge kostenfrei zur Verfügung stellen und auf Funktionalität achten. Mitarbeiter, die ständig draußen arbeiten, benötigen
gefütterte Winterparka mit Kapuzen und mehrere Pullover zum Wechseln.
Neue Mitarbeiter müssen unbedingt ausreichend eingewiesen werden, auch wenn diese Einweisung erstmal Kosten verursacht. Die Auftraggeber erwarten schließlich Qualität, die mit "Schnellbesohlung" nicht erbracht werden kann.
Nicht Jeden einstellen und die Bewerber anschauen, um einschätzen zu können, ob sie für das jeweilige Objekt geeignet und einsetzbar sind. Nachfragen, welche Arbeiten im Sicherheitsdienst sie schon gemacht haben und was sie können. Qualifikationen vorlegen lassen.
Persönliche Jahresabschlussgespräche durch die Geschäftsführung (evtl. auch mit einem kleinen Präsent) vor dem Weihnachtsfest kommen beim Auftraggeber immer gut an. So kann Interesse an der Fortführung des Auftrags bekundet werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist zur Zeit recht gut. Sie leidet nur dann, wenn "neue" Kollegen kommen, die nicht wirklich Lust zum Arbeiten haben.
Image
Der Ruf der Firma ist besser geworden, als er einmal war. Allerdings finde ich es nicht so bemerkenswert, daß der Geschäftsführer Stollen und Kaffee für die an Weihnachten arbeitenden Kollegen in die Objekte bringen lässt. Das sind absetzbare Ausgaben für ihn. Andere Firmen haben da wesentlich mehr für ihre Mitarbeiter übrig. Etwas Weihnachtsgeld für jeden Mitarbeiter aus dem Firmenerlös (auch außerhalb des TV) zu zahlen- das wäre großartig! Von Prämienzahlungen im Unternehmen hab ich noch nie gehört. Bei uns im Objekt hat bisher niemand irgendwelche Boni bekommen.
Ich kann auch nicht glauben, daß durch Prämie honoriert wird, daß man im letzten Jahr wenig krank war. Wer krank ist, ist krank! Wer arbeitsfähig ist,
ist verpflichtet, seine Arbeitsleistung gemäß dem Arbeitsvertrag zu erbringen. Da bedarf es keiner Prämienzahlung. Deshalb weiß ich nicht, was ich von der vorhergehenden Bewertung halten soll?!
Mir war bisher nicht bekannt, daß solche Unterschiede gemacht werden.
Es gibt durchaus Mitarbeiter im Unternehmen, die noch nie!!! krank waren.
Da sollte man eher mal Anerkennung bekommen, wenn man immer bereit ist Objekte am Laufen zu halten, auch wenn Mitarbeiter ausfallen.
Work-Life-Balance
Nach Möglichkeit wird versucht, den Wünschen der Mitarbeiter bei der Dienstplanung zu entsprechen, sowohl bei der Stundenverteilung, wie auch bei Freiwünschen. Das klappt recht gut, weil sich die KollegInnen schon vorher miteinander absprechen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die vorgeschriebenen Lehrgänge (z. B. Ersthelfer), wenn sie vom Auftraggeber angefragt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflohn, inkl. aller Zuschläge und Zulagen, wird pünktlich gezahlt und die Berechnung stimmt eigentlich immer. Wenn mal ein Fehler passiert (wir sind alle nur Menschen) wird der im nächsten Monat wieder ausgeglichen. Sozialleistungen habe ich noch nicht bekommen und auch nicht benötigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht wirklich beurteilen. Es gibt wohl E-Autos und E- Tanksäulen.
Damit haben wir jedoch nichts zu tun. Im Objekt wird Umwelt- und Sozialbewußtsein vom Auftraggeber gepriesen. - Aber Papier ist geduldig,
die Realität sieht anders aus!
Kollegenzusammenhalt
Die KollegInnen halten zusammen. Selten gibt es Gerede hinter dem Rücken, wenn doch, kommt es immer vom gleichen Kollegen. Wir haben uns inzwischen dran gewöhnt. Alle bei uns sind gut teamfähig und können
ggf. auch mit Kritik gut umgehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen der älteren Kollegen kann Nichts und Niemand ersetzen. Schon deshalb tut jeder gut daran, sie gut und fair zu behandeln. Die jungen KollegInnen wissen die Erfahrung der älteren meist zu schätzen und profitieren davon.
Vorgesetztenverhalten
Prollerei und Prahlerei gegenüber Mitarbeitern und Auftraggebern sollte unterlassen werden. Zurückhaltung kommt meist besser an.
Sonst ist das Verhalten in Ordnung. Mitarbeiter werden einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind Dank Auftraggeber gut, obwohl für das gleiche Geld in jedem Jahr mehr verlangt wird. (Mehr Technik, mehr Leistung.) Aber man will sich ja auch weiter entwickeln.
Kommunikation
Die Kommunikation mit dem Einsatzleiter klappt. Von der Geschäftsführung höre ich kaum etwas.
Gleichberechtigung
Unterschiede werden nicht gemacht. Alter, Herkunft und Geschlecht ist völlig egal. Lust zur Arbeit und Leistung zählt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich, wenn man seine Arbeit mit Neugier und Wissen verrichtet und bereit ist, dazu zu lernen.
Kein Tag ist wie der andere.
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Zuverlässiges, in der Sicherheit großes Unternehmen mit familiäre Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft mbH in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrliche Firma, pünktlicher Lohn, Vorgesetzte sind am Mitarbeiter interessiert, alles ist langfristig gesehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Nicht verunsichern lassen durch einzelne Kommentare - die Masse steht zur Firma
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre, ohne Angst oder Druck
Image
Also ich verstehe manche Bemerkungen hier nicht, das sind irgendwelche Leute die kurz da sind, nicht arbeiten wollen und dann solch einen Mist schreiben, die Wahrheit ist anders; die Firma ist eine der wenigen die mit ihren Mitarbeitern wirklich gut umgeht; da hat sich in den letzten jahren auch viel getan
Work-Life-Balance
Dienstplanung nach Berücksichtigen von persönlichen Belangen
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflohn wird vollständig gezahlt, Lohn kommt jeden Monat überprünktlich, habe dieses JAhr sogar eine Prämie bekommen weil ich dieses JAhr wenig krank war
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem mit wem man im Objekt ist. Von der Einsatzleitung wird schon auf Zusammenhalt geachtet
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen machen nach Eintritt in Rente als gerigfügige weiter, weil sie sich wohlfühlen und auch Anerkennung kriegen
Vorgesetztenverhalten
Das verdient eigentlich 6 Sterne. Ob Darlehen für Mitarbeiter, Vorschüsse von Lohn, aber auch persönliche Belange in der Planung, e in Einsatzleitung, verwaltung bis hin zum Geschäftsführer haben alle ein offenes Ohr und kümmern sich. Und in welcher Firma im Sicherheit lässt der Chef in alle zu Weihnachten besetzte Objekte Stollen und Kaffee bringen und belegt selber für Leitstelle und Revierdienst Plätzchen und Lebkuchen?
Arbeitsbedingungen
Kleidung wird gestellt, alles andere kommt auf Kunden an; Firma setzt sich aber ein für die Mitarbeiter das Kunden die Pforte ordentlich ausstatten
Kommunikation
Funktioniert mit der Einsatzleitung nicht immer perfekt, sind aber auch nur Menschen. Mit Verwaltung alles super
Gleichberechtigung
werden keine Unterschiede gemacht
Interessante Aufgaben
Durch die Größe vom Unternehmen findet jeder ein für ihn interessantes Objekt
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 56% der Bewertenden würden VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VSU Sächsische Wach- und Schliessgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.