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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VTA Verfahrenstechnik und Automatisierung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexibles Arbeitszeitmodell. Es wird sehr unkompliziert auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht genommen
Ich erfahre sehr gute Unterstützung durch meine Vorgesetzen
Hab immer sehr viel Spaß, und meine Kollegen auch wenn ich im Büro bin.
Fachübergreifend könnte es besser sein , aber ich glaube das ist ein generelles Problem. Wüste aber auch nicht wie man das ändern kann.
Ich konnte mich bis jetzt immer auf alle verlassen.
Auch mit Kollegen, die das Unternehmen verlassen haben, wird sich regelmäßig getroffen. Aus dem Grund kann der Kollegenzusammenhalt nicht schlecht sein.
Sehr offene, realistische und verständliche Kommunikation sowohl durch GF als auch durch BR. GF ist für Mitarbeiter jederzeit ansprechbar.