Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 29 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wagon Automotive Bremen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
29 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In meiner Gruppe habe ich mich so unwohl gefühlt.
Kommunikation hat funktioniert mit einem widerlichen Unterton. Als ob man nichts könnte, obwohl man schon bewiesen hat das man was kann. Aber es gab ein paar die trotzdem sehr nett waren.
Also es war eine eingeschweißt Truppe.
Aber haben schon geholfen, bei Fragen.
Ausser man fragt 6x hintereinander weil man unsicher ist aber den job richtig machen will. Also ich würde niemals jemanden so ein gefühl geben.
Hätte ich gewusst, was für eine Person vom Charakter her mein Vorarbeiter wird, hätte ich nie so einen riesen Schritt für diese Firma getan.
Ich mochte die Arbeit total. Sie hat mir viel spass gemacht und ich konnte mich mit der Arbeit identifizieren.
Interessant und cool.
Wir haben eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Ich bin sehr zufrieden. Alle Mitarbeiter und Vorgesetzte sind sehr nett. Wir haben ein gutes Team.