4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Flache Hierarchie
Die offene und herzliche Art
Faires Miteinander über alle Bereiche. Man fühlt sich als ˋWardakantlerˋ
Macht Spaß hier zu arbeiten, offene Gespräche zwischen Mitarbeitern und Vorgesetztem
Gutes Image, gutes Feedback von den Kunden
Die Arbeitszeit ist festgelegt, kann aber nach Arbeitsaufwand variieren. Urlaub wird abgesprochen, um allen gerecht zu werden
Schulungsbedarf wird ermittelt und je nach Bereich und Vorbildung durchgeführt
Faires Gehalt, pünktliche Zahlung
Die Wardakant ist u.a. gegründet worden, um den Mikroplastikeintrag in die Umwelt zu minimieren.
Kollegialität wird groß geschrieben, neue Kollegen bekommen in allen Bereichen Einblick
Alter spielt bei der Wardakant keine Rolle. Ältere Kollegen werden geschätzt und sind im Team integriert.
In Meetings werden konkrete Ziele benannt, Pläne werden im Team abgestimmt
Werkzeug und Arbeitsplatzausstattung sind gut, Lärm lässt sich in einem produzierenden Betrieb nie ausschließen, entsprechendes Sicherheitsequipment ist aber für jeden vorhanden und es wird auch darauf geachtet, dass es benutzt wird.
Wöchentliche Meetings oder wenn nötig auch zwischendurch.
Es wird kein Unterschied zwischen den Geschlechtern gemacht
Man bekommt die Möglichkeit in alle Bereiche ˋreinzuschnuppern ´
So macht Arbeiten Spaß. Hoffentlich geht es die nächsten Jahre so weiter.
Noch etwas mehr Einarbeitung in Arbeitsprozesse wäre gut. Ansonsten top.
Tolles Betriebsklima und flache Hierarchien. Regelmäßige Team-Abende und Grillveranstaltungen.
Es wird oft von der "Wardakant-Familie" gesprochen. Das kommt gut hin.
Feste Arbeitszeiten, mit Möglichkeiten auch mal etwas zu verschieben. Allerdings ist es auch ein Startup, so dass manchmal länger gearbeitet werden muss.
Neue Chancen durch Wachstum der Firma. Damit auch gute Aufstiegschancen und die Möglichkeit auf Ideen und Prozesse einzuwirken.
Lohn ist fair und entwickelt sich mit der eigenen Leistung. Gute Ideen um mehr Netto aus dem Brutto rauszuholen.
Unternehmen mit gelebter Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein, jedoch keine "Öko-Rebellen".
Toller Teamspirit. Neue Kollegen werden gut aufgenommen.
Vorbildlich und viel Rücksichtnahme.
Fairer Umgang und klare Zielsetzung.
Vieles ist bereits top und auch digital ausgerichtet. Allerdings ist es auch eine sehr junge Firma, wo gelegentlich improvisiert werden muss.
Regelmäßige Feedbacks und klare Anweisungen. Ab und zu aufgrund des Wachstums etwas knappe Einarbeitung in neue Prozesse.
Wiedereinsteiger, junge Mütter oder Menschen mit Handicap sind bereits im Team und auf ihre Befindlichkeiten wird gut eingegangen.
Niemals Langeweile und sehr vielschichtiges Tätigkeitsfeld.