4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Armutszeugnis sondergleichen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation, keine Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Nichts. Ich bin maßlos enttäuscht von dem, was ich da erleben musste. Ich bin schon lange weg, aber das gute Image ist nur Schein.
Arbeitsatmosphäre
Furchtbar. Unpersönlich und herablassend. Alte Gebäude, Kolleg:innen nehmen neue MA nicht an.
Image
Nach außen wirkt das WSA wie eine moderne und angenehme Behörde. Das ist alles nur Fassade.
Work-Life-Balance
ÖD üblich, wenn auch HO nicht immer gern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Jedenfalls nicht auf den niederen Positionen. Schade! Denn Weiterbildung könnte ja die Leute fördern...
Gehalt/Sozialleistungen
ÖD typisch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Handschriftliche Urlaubsanträge? Jährlich neu ausgedruckt? Alles doppelt ausdrucken, selbst wenn man mit dem Vorgang gar nichts zu tun hat? Mhm.
Kollegenzusammenhalt
Alles nur oberflächlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles oberflächlich.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Kommunikation entweder abweisend, schroff und arrogant oder gar nicht oder, wie bereits erwähnt, über andere Kolleg:innen. Man fühlt sich absolut als Außenseiter, wenn man nicht ein UR-WSAler ist. Keine Integration.
Arbeitsbedingungen
Ja, war alles vorhanden. Aber Wünsche über die 08/15 Standards hinaus, dauerten viel zu lange und durch die komplette Hierarchie.
Kommunikation
Null. Überhaupt kein Onboarding-Prozess, keine Einarbeitung, Informationen kommen nur spärlich über Dritte.
Gleichberechtigung
Männer eindeutig dominierend, Frauen werden nicht ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Die besprochenen Aufgaben, auch aufgrund der Tätigkeitsbeschreibung, waren in meiner Stelle nicht vorgesehen. Wofür meine Stelle auch immer besetzt werden sollte: Es wusste niemand. Ich hatte keine konkreten Aufgaben und trotz mehrmaligen Ansprechens, wurde nur abgewunken. "Später!". Ja, was später? Wann? Was ist das für eine Unart?
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Mehr von dieser Sorte Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Vor meiner Bewerbung nicht auf dem Schirm gehabt
Kommunikation
Hapert an manchen Stellen gerade intern und muss weiter verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"..Natürlich darf man eine Meinung haben. Man darf sie auch äußern, aber dann muss man auch mit den Konsequenzen leben."
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben können sehr interessant sein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die vor der Zusammenlegung vorhandene sehr gute Arbeitsmoral in so kurzer Zeit verloren ging.
Arbeitsatmosphäre
Wer ist als nächstes auf der Abschussliste? Mobbing, Bossing, quit firing sind an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Vom Arbeitsplatz und der Führungskraft abhängig. Grundsätzlich gibt es die Möglichkeit von Homeoffice.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Junge Eltern, Teilzeitkräfte stehen aktuell besonders unter Beobachtung.
Karriere/Weiterbildung
Ist in Ausnahmen möglich...
Kollegenzusammenhalt
Es sind noch Restbestände der ehemaligen von vor der Zusammenlegung und vor der neuen Amtsleitung vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Jahrelange Fachkompetenz und Berufserfahrung ist unerwünscht.
Vorgesetztenverhalten
Die Amtsleitung bringt bei jeder Veranstaltung Zitate wie oben.
Kommunikation
Kommunikation ist nicht vorhanden. Dienstanweisungen werden dann manchmal doch gemailt.
Gehalt/Sozialleistungen
Hochschleimen und nach unter treten kann helfen, aber man kann trotzdem ein "Bauernopfer" werden.
Gleichberechtigung
Von wegen gleichberechtigte Standorte... das Hauptaugenmerk der "Säuberung" liegt auf Lübeck. Aber auch in Stralsund sind Teilzeit, Handicap etc. von Nachteil.
Interessante Aufgaben
Wir machen Schifffahrt in jeder (technisch, nautisch, Verwaltung) Hinsicht möglich und sorgen für eine lebendige Wasserstraße.
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Bewerbung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Ostsee durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Ostsee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Ostsee als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.