Keine Wertschätzung der Mitarbeiter durch die Vorgesetzten. Eingruppierung teilweise nicht nachvollziehbar.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das im Homeoffice gearbeitet werden kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eingruppierung nicht angemessen.
Keine Kontrolle der Führungskräfte.
Keine Konsequenzen, egal ob man Fleißig ist oder Faul.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten mehr kontrolliert werden, weil Sie sonst mit den kleinen Angestellten machen was sie wollen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet für sich hinter geschlossenen Türen.
Kommunikation
Kommunikation erfolgt wenn überhaupt nur von oben nach unten, alles andere ist nicht erwünscht.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen nicht gewünscht, sonst gut.
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze können machen was sie wollen, es wird nichts hinterfragt.
Interessante Aufgaben
Im meinem Aufgabengebiet immer das gleiche.
Gleichberechtigung
Generell keine Wertschätzung der Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht, ältere Kollegen werden aufs Abstellgleis geschoben und verdienen bedeutend schlechter als neu eingestellte, jüngere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Keine vernünftigen Pausenräume vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für einen Umweltverband eher schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Abteilungsunterschiedlich ist die Eingruppierung eher schlechter als angemessen.
Image
Wird immer schlechter.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man nur machen, wenn man irgendetwas studiert hat.
Fleiß wird nicht belohnt und Faulheit nicht bestraft.