8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In der Zeit zurück gebliebenes Unternehmen, schlechte Chance auf Digitalisierung und persönliche Weiterentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Personalrat.
Parkplatz direkt vor der Tür.
Arbeitszeitmodell.
Kaffeemaschine.
Mobiles Arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss um Arbeitskleidung betteln.
EDV ist miserable.
Schlechte Kommunikation.
wenn jemand kündigt, wird mit ihm nicht mehr gesprochen - wieso?!
altes Denken "war schon immer so, also bleibt es so"
Verbesserungsvorschläge
-Noch mehr offene Austausch und Mitbestimmung/ Miteinbinden der Mitarbeiter
-Abteilungsdenken ablegen und gesamtunternehmerisches Denken fördern.
-Mitarbeiter fördern und fordern
- alte Denkweisen ablegen
- evtl. Boni einführen
- hier und da auch mal gute Leistungen loben
- sich weniger auf Kritik versteifen
- Unberechenbarkeit ablegen und sich mit
Mitarbeitern auseinandersetzen
- sich Verbesserungsvorschläge mal annehmen
- Teamarbeit verbessern
- sich mit der Digitalisierung auch mal
auseinandersetzen
Arbeitsatmosphäre
Leider meistens alles andere als gut. Es gibt nur zwei Szenarien: Entweder man hat kaum was zu tun oder man ist mit Arbeit überhäuft, die man kaum in der Zeit schafft und hat die ganze Zeit den Druck der Vorgesetzten im Nacken. Ein Lob wird selten bis gar nicht vergeben. Oftmals Launisch.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr. Zwei Tage Home Office / Mobiles Arbeiten in der Woche möglich. Umschwung zwischen Teilzeit und Vollzeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt fast jedes Seminar, welches man machen möchte.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Firmenevents wie Weihnachtsfeier werden von der Geschäftsführung organisiert. Sowie ein Sommerfest vom Personalrat. Die Betriebsfahrt wird seitens Mitarbeitern geplant und durchgeführt.
Es wird jede Woche Mittagessen im Pausenraum bestellt. Jedoch werden hier nur auserwählte Leute gefragt und nicht alle.
Die jungen Kollegen versuchen das Unternehmen ein Wenig aufzulockern. Manch ältere Kollegen sind sehr spießig und alt-eingesessen.
Kein Kollege ist wirklich schlecht dort, aber die meisten ziehen sich in ihre Grüppchen zurück sodass neues kennenlernen oder evtl. sogar Freundschaften aufbauen sehr schwer fällt.
Umgang mit älteren Kollegen
Mal so, Mal so.
Vorgesetztenverhalten
Leider die Unberechenbarkeit in Person. Wenn mal gute Laune da ist wird jeder Mitarbeiter gegrüßt, aber bei schlechter Laune wird man teilweise ignoriert oder es wird auch mal laut auf dem Flur wenn man mal eine Kleinigkeit nicht richtig gemacht hat… man darf sich nicht wundern dass die Fluktuation dann echt hoch ist.
Vorgesetze können arbeitstechnisch gut sein, sollte jedoch auch Zwischenmenschlich passen - was bei den meisten nicht der Fall ist.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Büromöbel, nicht ergonomisch.
Kommunikation
Neuigkeiten werden über einen zentralen Newsletter versandt.
Informationen über neue Projekte werden selten oder zu spät weitergeben.
Infos meistens nur auf Nachfrage.
Keine Willkommens- oder Abschiedskultur, wenn überhaupt erfährt man mal was über den Flurfunk… aber mehr auch nicht.
Keine offene Kommunikation.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr als schlechte Einstufungen. Gehalt wird pünktlich gezahlt. Vertreterzulagen werden gerne "vergessen".
Um Gehaltserhöhungen muss man betteln und wird dann meist mit weniger versucht abzuspeisen.
Interessante Aufgaben
Je nach Tätigkeitsgebiet unterschiedlich. Eigeninitiative wird leider nicht gefördert bzw. gewollt. Man könnte richtig was bewegen, wenn man den dürfte.
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Faire Bezahlung,wenig Wertschätzung der unteren lohngruppen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Glitzert, Hansefit, bikeleasing, fort und Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme mit Mitarbeitern sog. Schwarzen Schafen wird gerne ausgesessen und das Problem sich selbst überlassen. Generell ist es so wenn ein Mitarbeiter Mist baut müssen alle Mitarbeiter durch die dadurch ausgerufenen Sanktionen darunter leiden
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der unteren lohngruppen wäre ein sehr guter Anfang...
Die Mitarbeiter mehr einbinden
Karriere/Weiterbildung
Lehrgänge werden sehr selten abgelehnt
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag Versorgung als normaler aussendienstmitarbeiter die LG 5
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitserleichterungen werden umgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führungsebene Unterirdisch schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel bei Arbeitszeitgestaltung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mittlere Führungsebene ganz schlechter Führungsstil, übernehmen keine Verantwortung, absolut schlechte Entscheidungsfreudigkeit, schlechter Umgang mit normalen Arbeitern, möglichst klein halten und gute Leistungen nicht homorieren
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der unteren Lohngruppen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Zentrale Lage.
Vielfältige Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Qualifikation der Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung der Arbeitnehmer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Bewertung meines ex Arbeitgebers
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgangston der Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durchwachsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigentlich ehr positiv
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitsplatz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wasserverband Peine durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 20% der Bewertenden würden Wasserverband Peine als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wasserverband Peine als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.