Nette Kollegen, schwierige wechselnde Geschäftsleitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gebrauchte IT noch verwertbar, wiederzuverkaufen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung agiert nicht mit seinen Mitarbeitern, sondern über deren Köpfe hinweg und lässt sich nicht von den langjährig erfahrenen Mitarbeitern informativ zuarbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Humaner und sozialer auf Mitarbeiter zugehen.
Mit dem kleinen Team an einem Strang ziehen, wie es mal war. Gemeinsam kann man viel erreichen!-Leider auf der Strecke geblieben, nach Leitungswechsel. Mehr für Beruf und Familie und Frauenquote tun.
Vorgesetztenverhalten
Man kann da leider kein Blatt vor den Mund nehmen, wenn man zum 1.Tag nach Elternzeit und somit auch auf dem Geburtstag seines Kindes von einem Boten die Kündigung nach Hause bekommt ohne Vorwarnung und ohne bestimmten Grund.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meist schon länger dort verbliebende Kollegen, werden nicht wertgeschätzt, wie sie oft schon geholfen haben die Firma zu retten.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer schaffen die Klimaanlagen, die großen Büros mit mehreren Kollegen/Rechnern absolut nicht klimatisiert zu erhalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Wertschätzung= 0
Karriere/Weiterbildung
Es wird nicht in Weiterbildungen investiert. Am besten man bringt viel Erfahrung mit und ist in vielen Bereichen gleichwohl einsetzbar.