6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr angenehmes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr netter Chef, tolle KollegInnen
Work-Life-Balance
Wir sind in Teams mit flachen Hierarchien organisiert, sodass übermäßiger Stress vermieden werden kann
Karriere/Weiterbildung
Auf Weiterbildung wird großen Wert gelegt und auch angeboten
Vorgesetztenverhalten
Meistens perfekt
Kommunikation
Die meisten von uns arbeiten im Home-Office, da entstehen schon mal Missverständnisse
Interessante Aufgaben
Super spannende Projekte
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Win-Win für alle, wirklich alle.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Entwicklungspotential, ein genaues Hinschauen, was man kann und entsprechend flexibel die Aufgaben gestalten, Eigenverantwortung und Mitsprachemöhlichkeiten. Gute Fortbildungs- und Qualitätsmanagement. Der eigene Anspruch an Qualität und permanente Verbesserung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher ist mir nichts aufgefallen. Wenn es kitzelige Punkte gibt, gibt es auch die passende Möglichkeit, das zu klären und etwas zu ändern.
Verbesserungsvorschläge
Die Strukturen müssen mitwachsen. Langfristig müssen IT, Mitarbeiterkommunikation, Verwaltung auch personell aufgestockt werden.
Arbeitsatmosphäre
Seit 30 Jahren stehe ich im Arbeitsleben. Angestellt, Selbständig, Teilzeit... Eine so überaus wertschätzende und auf die individuellen Fähigkeiten eingehende und dadurch sehr produktiver Atmosphäre habe ich tatsächlich noch nie erlebt.
Work-Life-Balance
Ich musste erst lernen, dass man (leichten) Ärger bekommt, wenn man zu viel arbeitet. Urlaub klappt in guter Absprache eigentlich immer, Gruppendruck gibt es keinen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Homeoffice schwer zu bewerten. Aber regelmäßige Spenden, die auch im Businessplan verankert sind, an Organisationen die ich gut finde (sozial, Umwelt) und die auch über die MitarbeiterInnen festgelegt werden finde ich sehr gut. Man kann einfach mehr in einem wirtschaftlich arbeitenden Unternehmen schaffen, als nur den Gewinn maximieren.
Kollegenzusammenhalt
Immer eine helfende Hand, Aufmerksamkeit und klare Kritik. Die beste Form davon, die konstruktive. Bei allen KollegInnen. Selbst wenn man nicht die perfekte persönliche Basis hat, stimmt die Grundeinstellung.
Umgang mit älteren Kollegen
Langediente Kollegen werden genauso geschätzt und gefördert wie neue MitarbeiterInnen.
Vorgesetztenverhalten
Verbindlich, klar in den Aussagen, kompetent und sehr kommunikativ.
Arbeitsbedingungen
Bei viel Homeoffice ist man da auch eigenverantwortlich. Anfragen nach Hardware, Ausstattung, Möbel usw. werden immer schnell genehmigt und auch angestoßen. Ob jemand einen rückentrainierenden Stuhl gebrauchen könnte, ist etwa eine Frage, die aus der Geschäftsleitung kam.
Kommunikation
Sehr umfassend mit flachen Hierarchien und großer Zugänglichkeit. Es gilt als großer Wert, dass alle wissen, wo und wie das Unternehmen dasteht. Allein, dass so viel zu tun ist, reduziert die interne Kommunikation. Das Unternehmen wächst, die Strukturen müssen mitwachsen. Das ist intern auch klar, bleibt aber ein wenig auf der Strecke.
Interessante Aufgaben
Alles ist möglich. Natürlich muss man tun, was zu tun ist - aber der eigene Einfluss auf die eigenen Aufgaben ist groß, wird immer wieder gerne angenommen und als wertvolle Ressource geschätzt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hohe Verantwortung, viel Freiraum, super KollegInnen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die sehr partizipative Kultur wird gelebt und nicht bloß von oben verordnet.
Image
Soweit ich das mitbekomme: Bei KollegInnen, JournalistInnen und KundInnen sehr gut. Eine unabhängige Untersuchung von Satista und Businesspunk ratet W&T als "Top PR-Agentur 2021".
Work-Life-Balance
- 100% Home-Office, wenn man mag;
- keine Arbeit nach 18 Uhr;
- Teilzeit, auch in Führungspositionen
- hohe Flexibilität auch in besonderen Lebenssituationen wie Home-Schooling.
Karriere/Weiterbildung
Wer hierarchisch Karriere machen will, ist hier falsch. Wer sich fachspezifisch weiterentwickeln mag, findet hier immer eine Nische.
Es gibt keine festgezurrten Weiterbildungstage und -budgets. Muss man individuell verhandeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist kein Konzern und keine große Agentur. Es gibt aber regelmäßige Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub und hey: Gehalt ist nicht alles.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit es geht, wird darauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Hilfe wird gelebt. Fragen kann man ungeniert stellen, ohne "das Gesicht zu verlieren". Intensiver Team-Ausstausch.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Mehrzahl sind erfahrene Kollegen, teilweise schon im Rentenalter.
Vorgesetztenverhalten
Fast immer vorbildlich. Vorgesetzte fragen "Untergebene" nach ihrer Meinung.
Arbeitsbedingungen
Es ist alles da, was man braucht. KollegInnen, die jeden Tag ihr Büro brauchen sind hier aber (noch) falsch. Es wird vorwiegend im Home-Office gearbeitet. Im Münchner Stadtzentrum gibt es ein kleines Büro.
Kommunikation
Sehr transparente Kommunikation, bis in die Bits und Bytes der Firma. Konkret: Regelmäßige Workshops zum Wissenstransfer, vierteljährlich Quartalsmeeting mit Zahlen und Highlevel-Geschehen, Jahres-Kickoff, Team-Lunches usw.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen sind gleichberechtigt. In Bezug auf Bezahlung kann ich es nicht beurteilen.
Interessante Aufgaben
Klassische IT-PR - wem das nicht liegt, der ist hier falsch. Wer das gerne tut und kann, ist hier genau richtig. In der Arbeitsgestaltung gibt es viel Freiraum. Einzelne MitarbeiterInnen tragen viel Verantwortung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Effektive PR mit besten Kontakten in Fachredaktionen der Internet-, IT- und Telekommunikations-Medien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden hier wertgeschätzt, es herrscht ein professioneller, pragmatischer Ansatz der Zusammenarbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unwichtige Äusserlichkeiten, da sind wir uns alle einig!
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance ist in balance!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hohes Vertrauen bei hoher Verantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das hohe Vertrauen, dass man in mich und meine Fähigkeiten hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein rundum toller und sehr zu empfehlender Arbeitgeber! Tolle Arbeitsbedingungen, super Kollegen, tolles Arbeitsfeld!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Web&Tech PR durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Web&Tech PR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.