11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Am Ruf arbeiten
Gute, offene Kommunikation; Billiard und Tischkicker (derzeit wg. Corona leider außer Betrieb)
Firma ist besser, als ihr Ruf; in der Region zu wenig bekannt
Homeoffice möglich; Gleitzeit
Mülltrennung könnte besser sein
Guter Zusammenhalt
Offene Diskussionen sind möglich; Leistung wird anerkannt
s. Atmosphäre
Ergonomie (höhenverstellbare Tische), freier Kaffee + Wasser, viele Teesorten! Obstschale.
Vor Corona auch Yoga im Angebot.
Duschen (laufen in der Mittagspause, teilw. in Gruppen)
Luft nach oben
Multi-Kulti in der Firma !
technisch anspruchsvoll
Die Kollegen sind super, man ist wohlwollend und die Stimmung ist echt gut.
Die Firma ist in der Region wenig bekannt. Wo sie bekannt ist ist der Ruf jedoch gut.
Für mich war, wegen 40h-Woche, 1h Pflicht-Mittags-/Frühstückspause, und der Tatsache, dass sich meine Pendelstrecke wegen privater Umstände deutlich verlängerte, zu wenig Life übrig. Der Grund für meinen Weggang. Ich wäre sehr gerne noch länger geblieben.
Individuelle Förderung durch kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten. Aufstiegschancen bieten sich, wegen geringer Fluktuation, ehr selten. Spricht aber auch irgendwie für die Firma!
Der Zusammenhalt stimmt. Man versucht sich zu helfen, teilt Informationen stets gerne und versucht Probleme gemeinsam zu lösen. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Die Erfahrung älterer Kollegen wird wertgeschätzt.
Toll. Ich hatte stets Rückendeckung, konnte offen und ehrlich kommunizieren und fand stets ein offenes Ohr für meine Anliegen.
Klimaanlagen, Rechner werden regelmäßig getauscht, Billard und Kicker im Pausenraum, benötigte Arbeitsmittel/Werkzeuge werden angeschafft, .....
Die Kommunikation war insgesamt gut, -1 Stern weil Gewinne nie kommuniziert wurden und in Meetings manchmal zu detailverliebt diskutiert wurde. Manches klärt man besser hinterher im kleinen Kreis statt alle anwesenden aufzuhalten.
Meine Gehaltsvorstellung wurde erfüllt. Es gibt Erfolgsprämien, Gehalt war stets pünktlich
Durch die kleine Firmengröße hat man ein vergleichsweise breites Aufgabenfeld, wodurch die Arbeit sehr abwechslungsreich ist. Auch die Produkte/Technik sind sehr interessant.
Nicht mehr viel
Jetzt leben wir noch von den Entwicklungen von vor 5, 10 und 20 Jahren. Es kommt aber nichts Neues außer Versprechnungen. Leute in der Entwicklung fehlen. Die Fluktuation ist hoch wie nie
Denkt an die Zukunft und nicht nur an den Gewinn dieses Jahr
War immer gut, seit dem Führungeswechsel dieses Jahr ist die Motivation unten
Mit der neuen Leitung ists stark gesunken. Die meisten halten nicht mehr viel auf die Zukunft
Ist OK
Gar nicht möglich. Wenn dann werden irgendwelche Leute von außen geholt die keine Ahnung von unseren Produkten haben aber sagen wollen wie es gehen soll
Gehalt wurde stark gekürzt, was jahrelang gezahlt wurde, weil angeblich irgendwelche viel zu hohen Budgetfantasien nicht erfüllt wurden. Der Frust ist groß
Es geht nur ums Geld
Der ist super bei uns
Finde ich gut
Mit der neuen Führung wird sich überall eingemischt auch wenn man keine Ahnung hat. Es traut sich keiner mehr was zu sagen
Finde ich OK
Naja, hört sich gut an, aber man merkt das es nur darum geht den Gewinn nach oben zu treiben
Finde ich gut
Wir haben eigentlich tolle Produkte aber wir entwicklen nichts neues. Keine Zeit, keine Leute, keine Ressourcen
regelmäßige Feedback-Gespräche etablieren, interne Aufstiegsförderung und Fachkräfte-Sicherung vorantreiben, ökologischen Fußabdruck optimieren
Flache Hierachien, freundlicher Umgang, Wertschätzung könnte besser sein.
in der Region kaum bekannt
Home-Office dank der Pandemie inzwischen größtenteils möglich. Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten und der Möglichkeit Ausgleichstage zu nehmen.
interne Aufstiegsmöglichkeiten eher gering
Keine Tarifbindung, keine einheitliche Regelung für Gehaltsanpassungen,
Keine VWL
Bisher keine wirkliche Mülltrennung, paperless Office sollte weiter vorangebracht werden
Der Großteil der Kollegen/Kolleginnen ist immer offen und hilfsbereit, auch über das eigene Aufgabengebiet hinaus und man kann sich auf den anderen verlassen.
Sehr zahlenorientiert. Nicht wirklich mit Aufgaben der einzelnen Mitarbeiter vertraut. Persönliche Wertschätzung ausbaufähig.
Klimaanlage, neue Küche in Arbeit, ergonomische Arbeitsplätze, Kaffee, Tee und Wasser satt, Obst-& Gemüsekorb.
Viele Besprechungen mit fragwürdigem Sinn. Kommunikationswege sind nicht klar geregelt und Informationen werden oft nur auf Nachfrage preisgegeben.
Aufgrund der momentanen Umstrukturierung ergeben sich immer wieder Möglichkeiten außerhalb des eigenen Aufgabenbereiches. Eigeninitiative ist gefragt.
Kaum bekannt in der Region
Flexible Arbeitszeiten sind ausbaufähig
Gute Ausstattung
Mehr Informationen von der Geschäftsführung wünschenswert
Breites Aufgabengebiet
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