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Weinberghotel 
Edelacker 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Weinberghotel Edelacker die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Weinberghotel Edelacker
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Weinberghotel Edelacker
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Super Arbeitsklima ,Mitarbeiter werden gefördert und gelobt

Bewertung lesen
5,0
KommunikationFührungskraft

Mitarbeiter erhalten alle Informationen

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Super Zusammenarbeit in allen Abteilungen

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Familienfreundlich

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Werden in alle Entscheidungen mit ein bezogen

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Freie Hand bei der Arbeitsgestaltung

Bewertung lesen
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