Träge und konversativ
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich nicht immer willkommen vor allem wenn man seine Meinung sagt. Wenn gesagt wird dass sich Dinge ändern werden dann tun sie es vielleicht in zwei Jahren.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikationskanäle zwischen den Hierarchien. Hierarchien überhaupt überdenken. Mehr new work und offen für die Meinung jüngerer sein und mit ihnen statt geg n sie zu arbeiten. Weniger Politik zwischen den Abteilungen. Jedes Unternehmen lebt Transformation, hier aber ist man noch konservativ an der alten Sache dran. Das kann nicht lange gut gehen!
Arbeitsatmosphäre
Es zählt nur die Meinung wenn man länger als 10 Jahre im Unternehmen sitzt. Wert fünf Jahre da ist auf den wird nicht gehört. Fehlerkultur wird nicht gelebt, es werden immer Schuldige gesucht wenn was falsch läuft.
Kommunikation
Kommunikationskanäle sind träge und hierarchisch . Wer unten sitzt auf den wird nicht gehört. Intern wird sehr schlecht über Änderungen kommuniziert. Die Abteilungen reden untereinander wie Feinde statt zusammen an der Sache zu arbeiten. Sie versuchen immer ihr eigenes Ding zu machen und ihre Interessen zu vertreten.
Die Feedbackkanäle über die hier geredet wird sind nicht da. Auch existieren Probleme die schon vor Jahren angesprochen wurden immer noch. Als ich krank war und mein Vorgesetzte Urlaub hatte wusste ich nicht wo ich mich melden soll.
Kollegenzusammenhalt
Jeder achtet nur auf sich und seine Karriere. Gibt Leute die sehen sich als Gott. Wenige die mit Lust an der Sache arbeiten.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und 35-40h Woche. HO zwar möglich wird aber ungerne gesehen
Vorgesetztenverhalten
Ich bin seit drei Jahren im Unternehmen und habe zwei Abteilungen gesehen. Die Leitung von abteilungen sind oft nicht ansprechbar. Jedes Jahr gibt es ein MA Gespräch das aber kein gutes Feedback mit zielen gibt.
Interessante Aufgaben
Für Ingenieure gut, für alle anderen eher Karriereblocker. Wer Lust hat gut zu arbeiten ist hier falsch! Wer Lust hat nach Vorgaben zu arbeiten ist richtig.
Gleichberechtigung
Habe noch keine Frau in Führungsposition gesehen. Viel männlicher Überschuss auch in Teams. Viele Konzernbeamte.
Umgang mit älteren Kollegen
Super! Wer alt ist und lange im Unternehmen auf den wird wert gegeben.
Arbeitsbedingungen
Schöne neue Gebäude die leider sehr schlecht und an den Bedürfnissen der Mitarbeiter vorbei geplant wurden. Wasser gibt es nicht. geschweige denn Kaffee!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Umwelt wird nichts getan. Dinge werden unnötig oft ausgedruckt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wegen Tarif sehr gut. Aber Achtung: man wird gut und gern eine Stufe niedriger eingestuft wenn man einsteigt. Von daher vorher informieren was die Stelle laut Tarif Wert ist wenn man sich bewirbt.
Image
Image ist nach außen sehr gut. Leider werden Trends langsam verschlafen.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nur wenn man lange dabei ist. Es wird zu wenig getan dass die guten neuen Leute da bleiben. Sogar nach drei Jahren!