13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man wird für Fehler nicht zur Schnecke gemacht
Findet Veränderungen nicht gut
Mal neue Wege gehen
Kollegiales Verhältnis
Werden keine Unterschiede gemacht
Zwischen Kollegen super - zwischen Abteilungen hakt es manchmal
Vielseitig!
Abwechslungsreich, selten langweilig
Sehr seriös und kompetent!
Selten Überstunden
Möglichkeit zu vielen Schulungen und Gehaltserhöhungen!
Besser geht immer ;)
Bei Problemen helfen sie gerne
Keine Unterschiede zwischen allen Kollegen und Kolleginnen
Bester Mann!
Top! Sehr gutes Werkzeug, guten Dienstwagen - wenn man spezielles Werkzeug benötigt, wird sich drum gekümmert
Sehr abwechslungsreich, aber auch viel Neues zu Beginn
Persönliche Wünsche zur Weiterentwicklung werden berücksichtigt und unterstützt.
Es wird an einem Strang gezogen und auch bei Problemen ist immer ein Kollege zur Stelle, der einem unter die Arme greift.
Die eigene Meinung ist bei Vorgesetzten gefragt und wird auch berücksichtigt. Die Geschäftsführung hat auch für private Angelegenheiten immer ein offenes Ohr.
Modernes Betriebsgebäude mit zeitgemäßer Ausstattung
Es wird viel Wert auf ein kollegiales, fast schon familiäres Arbeitsklima gelegt
Gerade bei Vätern oder Müttern wird schon so gut es geht darauf geachtet, dass das Privatleben nicht behindert wird. Außerdem ist man sehr entgegenkommend bei spontanen Problemen wie Arzttermine der Kinder o.ä.
Man hat die Möglichkeit, Fortbildungen zu machen.
Es besteht ein sehr kollegiales Verhältnis untereinander.
Der Arbeitgeber ruft auch außerhalb der Arbeitszeit zurück, sollte es dringliche Probleme geben. Die Kollegen untereinander helfen sich gern.
Durchweg gut - man wird vom ersten Tag an respektiert, auch in stressigen Situationen wird sich nicht unter der Gürtellinie unterhalten
Typischerweise im Errichtergewerbe natürlich eingeschränkt - es gibt eben Projekte und Wochen, da kommen mehr Aufgaben als man schaffen kann. Es wird aber von den Vorgesetzten als auch der Arbeitsplanung darauf geachtet, dass Mehrarbeit auch ihren Ausgleich findet und Arbeit möglichst gleichmäßig aufgeteilt wird.
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten - natürlich muss man sich auch melden und sein Interesse bekunden, dann werden einem aber jegliche Möglichkeiten aufgezeigt und offen unterstützt
Super, eigentlich wie eine große Familie. Wenn man Fragen hat, ist jeder der Kollegen erreichbar und eigentlich auch immer bereit zu unterstützen
keine Probleme mit Vorgesetzten - offen, respektvoll, ehrlich und eigentlich immer ein offenes Ohr, wenn es mal Probleme geben sollte
Projektleiter sind gut erreichbar, Aufgaben werden klar aufgeteilt und Anforderungen offen kommuniziert
Super umfangreiche Aufgaben - natürlich erfordert dies auch persönlichen Willen sich einzuarbeiten, dass sollte jedem in diesem schnell entwickelnden Bereich klar sein - dennoch hat man mit Technik zu tun, die interessant und fordernd zugleich ist
Ausübung von Druck, Überwachung und Mehrarbeit durch schlechtes Verhältnis von Mitarbeiter zu Auftragslast.
Innovation. An die Zeit anpassen. Weniger Überwachung und mehr Vertrauen.
Wer Montage mag und sich dafür bewirbt ist gut aufgehoben.
Versprochen wird viel, aber man landet immer in der Montage.
Mitarbeiter auch für die beim Einstellungsgespräch besprochene Abteilung einsetzen.
Wie in einem alten Elektro- Handwerksbetrieb. Arbeiten und ruhig sein.
Zu viel Aufträge bei zu wenig Mitarbeitern
Die Kollegen die rausfahren halten zusammen.
So verdient kununu Geld.