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Wellmann 
Sicherheitstechnik 
GmbH 
(Hamminkeln/Düsseldorf)
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score13 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • FirmenwagenFirmenwagen
    46%46
  • RabatteRabatte
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • CoachingCoaching
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man wird für Fehler nicht zur Schnecke gemacht
Bewertung lesen
Wer Montage mag und sich dafür bewirbt ist gut aufgehoben.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Findet Veränderungen nicht gut
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Ausübung von Druck, Überwachung und Mehrarbeit durch schlechtes Verhältnis von Mitarbeiter zu Auftragslast.
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Versprochen wird viel, aber man landet immer in der Montage.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mal neue Wege gehen
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Mitarbeiter auch für die beim Einstellungsgespräch besprochene Abteilung einsetzen.
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Innovation. An die Zeit anpassen. Weniger Überwachung und mehr Vertrauen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Wellmann Sicherheitstechnik (Hamminkeln/Düsseldorf) ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Bei Problemen helfen sie gerne
5
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Es wird an einem Strang gezogen und auch bei Problemen ist immer ein Kollege zur Stelle, der einem unter die Arme greift.
5
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Es besteht ein sehr kollegiales Verhältnis untereinander.
5
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Super, eigentlich wie eine große Familie. Wenn man Fragen hat, ist jeder der Kollegen erreichbar und eigentlich auch immer bereit zu unterstützen
5
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Die Kollegen die rausfahren halten zusammen.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wellmann Sicherheitstechnik (Hamminkeln/Düsseldorf) ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Typischerweise im Errichtergewerbe natürlich eingeschränkt - es gibt eben Projekte und Wochen, da kommen mehr Aufgaben als man schaffen kann. Es wird aber von den Vorgesetzten als auch der Arbeitsplanung darauf geachtet, dass Mehrarbeit auch ihren Ausgleich findet und Arbeit möglichst gleichmäßig aufgeteilt wird.
3
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Zu viel Aufträge bei zu wenig Mitarbeitern
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Möglichkeit zu vielen Schulungen und Gehaltserhöhungen!
5
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Viele Weiterbildungsmöglichkeiten - natürlich muss man sich auch melden und sein Interesse bekunden, dann werden einem aber jegliche Möglichkeiten aufgezeigt und offen unterstützt
5
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Persönliche Wünsche zur Weiterentwicklung werden berücksichtigt und unterstützt.
4
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Man hat die Möglichkeit, Fortbildungen zu machen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wellmann Sicherheitstechnik (Hamminkeln/Düsseldorf) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Wellmann Sicherheitstechnik (Hamminkeln/Düsseldorf) gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Wellmann Sicherheitstechnik (Hamminkeln/Düsseldorf) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Wellmann Sicherheitstechnik (Hamminkeln/Düsseldorf) als eher modern.
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