Ist dem öffentlichen Dienst ähnlich aber Gleichberechtigung schwierig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits und Gleitzeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flurfunk und Lästereien.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Menschen, die eine Erkrankung, Beeinträchtigung oder Ähnliches haben eingehen und nicht abschieben. Und weniger Zeitarbeiter einsetzen und mehr und schneller Mitarbeiter übernehmen und wirklich auf Menschlichkeit setzen.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt durch flexible Arbeitszeiten und recht modernen Arbeitsplätzen gut.
Kommunikation
Es wird lieber über einen geredet als mit einem.
Kollegenzusammenhalt
Eher unterkühlt und fast anonymes Arbeiten mit oberflächlichen Gesprächen. Es gibt zwar Kommunikationsecken aber so wirklich herzlich ist es da nicht.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit super.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt regelmäßig Feedbackgespräche aber diese will man nur hinter sich bringen, da man teilweise nicht ernst genommen wird und resigniert. Das gilt für beide Seiten.
Interessante Aufgaben
Recht vielfältige Aufgaben die man in seinem eigenen Tempo, wenn man motiviert ist und nicht planlos vorgeht, gut schaffen kann.
Gleichberechtigung
Sehr schlecht. Bei Erkrankungen und/oder Behinderungen werden Unterschiede gemacht. Egal wie sehr man sich auch anstrengt. Auch bei Krankenhausaufenhalten und somit gezwungenermaßen leider auch Krankenscheinen, spürt man ab 10-15 Tagen Krankheit im Jahr echt doll Gegenwind.
Umgang mit älteren Kollegen
War ok.
Arbeitsbedingungen
Pausen kann man sich gut einteilen und Gehalt sowie Gleitzeit waren super.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr auf Inklusion als Ausgrenzung setzen wäre hier gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Benefits sind gut.
Image
Hat soweit ein gutes Image
Karriere/Weiterbildung
Ist etwas bürokratisch und aufwendig aber dennoch machbar.