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Wendl 
GmbH
Bewertung

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Du bist nicht angestellt, du bist Eigentum der Firma

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Konditorei Bäckerei Wendl in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts, wirklich nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dafür bedarf es keiner Worte mehr

Verbesserungsvorschläge

Behandelt eure Angestellten wie Menschen und nicht wie Maschinen. Irgendwann war jede verfügbare Kraft der Stadt mal in eurer Firma und geht. Dann war es das und ihr könnt die Tore schließen.

Arbeitsatmosphäre

Unter Druck, enormen Vorschriften (selbst Aussehen und damit meine ich nicht, selbstverständliches gepflegtes Äußeres) Verkaufsgespräche, von wegen aufquatschen irgendwelcher Aktionen und das bei Stammkunden, die irgendwann auch (verständlicherweise) pampig werden. Hier gibt es keine Anerkennung, nur Kritik und das keinesfalls konstruktiv, sondern gern auch unter der Gürtellinie.

Kommunikation

Funktioniert nur, wenn du Ja und Amen sagst, zu allem was von dir verlangt wird.

Kollegenzusammenhalt

Gab es, ansonsten wären ich und viele andere wohl schneller gegangen.

Work-Life-Balance

Null komma Null. Teilzeitverträge, die dir wenig bringen auf dem Rentenkonto, 12 Tage durcharbeiten keine Seltenheit, jedes Wochenende Dienst, Kurzwechsel der Schichten, Wechseln von Filialen, Mind. 6 Tage die Woche, keine Pause (die dir aber berechnet wird. Die halbe Stunde vorher anrücken und später gehen wiederum selbstverständlich unentgeltlich) Anrufen in der Freizeit und bei Krankheit. Wenn du Kinder hast, hast du keine Zeit für sie. Grausam

Vorgesetztenverhalten

Unverschämt, herabwürdigend, sehr unangenehm.

Interessante Aufgaben

Aufgabenfelder sind interessant, wenn man mit Interesse dabei ist.

Gleichberechtigung

Zwischen den "Angestellten" im Verkauf ja. Da sitzen alle im selben Boot.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann man so und so sehen.

Arbeitsbedingungen

Die Geräte wurden ordentlich gewartet, schnell repariert, wenn nötig. Klimaanlagen gibt es..... für Kunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dazu brauch man nichts sagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer sooo viel von seinen Angestellten erwartet, sollte auch gut zahlen. Und das ist partout nicht gegeben.

Image

Das miese Image der Firma stimmt, da muss man nicht um den heißen Brei reden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung in Form von Verkaufsschulung von realitätsfremder Person, die dich dann auch noch bewertet. Findet nach deiner Schicht statt, natürlich unbezahlt.

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