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Wendl 
GmbH
Bewertung

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Schwierig

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Konditorei Bäckerei Wendl in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Mitarbeiterrabatt, das ist eine tolle Sache.
Die Arbeitsbekleidung ist schick und funktionell.
Wenn auch durch fehlende Arbeitskräfte oder Sonstigem wird ein großes Vertrauen entgegengebracht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Palmölnutzung in den Produkten. Die Zuckernutzung und Konservierungsstoffe die den Produkten beigesetzt wird.

Verbesserungsvorschläge

Den allgemeinen Druck verringern, Raum für Kreativität lassen (zb. Im Punkt Thekengestaltung). Arbeitszeiten unbedingt verbessern. Weniger Schichten in denen man ganz allein ist.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit mit Kunden ist immer unterschiedlich, meistens hat es aber Spaß gemacht. Schade ist, dass man oft alleine in den Filialen stand. Das ist natürlich auch zwecks Arbeitsunfällen und ähnlichem ungünstig.

Kommunikation

Die Kommunikation war gut, mit den Verantwortlichen konnte man gut in Kontakt treten. Zu viel Kommunikation auch im Krankheitsfall beschert den einen Stern Abzug.

Kollegenzusammenhalt

Es kommt wirklich auf die Filiale an. Manche sind super nett und schreiben einem sogar auf was in dieser Filiale gebacken und geschmiert werden muss insofern man zb. die Frühschicht ist. Andere hingegen gehen ohne ein Wort und sind auch sonst wenig Teamfähig. Das war schade.

Work-Life-Balance

Unterirdisch, vor allem die Wochenenden kann man vergessen, wenn man nicht dementsprechend in der Familienplanung fortgeschritten ist.

Vorgesetztenverhalten

Manche der Bürodamen können giftig sein und zeigen oftmals kein Verständnis für Fehler. Viele andere sind hilfsbereit und ein Ansprechpartner ist schnell gefunden.

Interessante Aufgaben

Irgendwann kommt die Routine. Allerdings ist es natürlich ein Job mit Menschen und dadurch schon jeden Tag anders.

Gleichberechtigung

Es gibt leider doch den einen oder anderen der bevorzugt arbeiten oder eben auch nicht arbeiten geht.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kollegen arbeiten sehr viel und sind meines Erachtens nach gezeichnet von ihrem Job. Das ist schade aber natürlich auch eine individuelle Entscheidung. Wenn der Druck von oben etwas vermindert würde könnte es für alle entspannter laufen.

Arbeitsbedingungen

Einige Geräte funktionierten nicht oder nicht richtig. Ansonsten gibt es natürlich solche und solche Filialen die mal schön und mal funktionell sind. Allumfassend aber alles okay solange man Ordnung hält.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Brotgutladen ist ein Anfang. Die immer volle Theke sein Untergang. Hohe Retouren und teils nicht vollends durchdachte Verbesserungen.

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebsrente gibt es, das Gehalt ist, naja dem Job nicht ganz gerecht. Natürlich geht es schlimmer immer aber das sollte hier nicht der Standart sein.

Image

Es gibt Stammkunden und Einrichtungen die auf Wendl schwören. Allerdings dürfte das Image als Arbeitgeber ein bisschen tiefer liegen.

Karriere/Weiterbildung

Wenig Aufstiegsmöglichkeit

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