Unterstützung könnte besser sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits Angebote, Flexibilität
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr fördern und nicht nur nach neuen Mitarbeitern suchen.
Arbeitsatmosphäre
Generell in der Logistik ganz gut. Gesamt gesehen fühlen die Mitarbeiter aus der Logistik sich als Fussabtreter. Wenn Mitarbeiter aus anderen Abteilungen kommen, wird oft nicht mal ein vernünftiges Hallo gesagt. Die Geschäftsführer scheinen sich auch nicht besonders für uns als Mitarbeiter dort zu interessieren
Kommunikation
Die Kommunikation läuft gut in der Logistik.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unter sich in der Logistik verstehen sich recht gut. Es gibt aber schon Grüppchen in den einzelnen Bereichen. Ist aber nicht so das es eine schlechte Stimmung ist. Es wird auch versucht das Team allgemein mehr zusammen zu schweißen.
Work-Life-Balance
Urlaub soll zu einer bestimmten Zeit geplant und eingetragen werden, auf diese wünsche wird versucht im besten einzugehen und es gibt oft keine probleme. Wenn man zwischendurch urlaub benötigt, ist das mit Absprache in der Regel auch kein Problem. Arbeitszeiten sind durch auseinander gezogene Schichten okay.
Vorgesetztenverhalten
Im allgemeinen gut. Der vorgesetzte in der Logistik könnte mehr einsetzen. Aber die Stimmung ist okay. In der Regel herrscht ein gutes Miteinander und der vorgesetzte versucht auch den Problemen der Mitarbeiter anzunehmen und ihnen entgegen zu kommen wenn es Problem gibt
Interessante Aufgaben
Es wäre gut wenn man Mitarbeiter Gespräch führen würde und mal rotiert werden würde.
Gleichberechtigung
Werden alle gleich behandelt. Sollte den Leuten die Ausbildung dort gemacht haben und lange da sind mehr bieten
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird auf ältere Kollegen eingegangen. Auch Bereichs wechsel wenn möglich werden geboten
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage In der Logistikhalle, verschiedene Angebote für Sportvereine, Obst, Kaffee, Wasser gibt's. Materialien für die Arbeit wird gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung könnte besser sein. Auf gebrauchte Kartons für wiederverwendung können geachtet werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt Wird nach verdi bezahlt ist okay. Leider kein Unterschied zwischen neuen Mitarbeitern und langen Mitarbeitern. Könnte mehr Wertschätzung für Mitarbeiter da sind geben. Vorallem wenn dort ausgebildet.
Urlaub und Weihnachtsgeld plus Prämien Zahlungen gibt
Image
Ist unterschiedlich. Nach außen hin wird es als tolle und guter Arbeitgeber mit viel Tool Rebel feeling verkauft. Innen ist die Stimmung zum Teil etwas schwierig.
Karriere/Weiterbildung
Für die Logistik wird nicht viel angeboten. Da könnte man sich mehr wünschen. Vorallem Mitarbeiter Gespräche zumindest einmal im Jahr wären angebracht für rotierende Wechsel und auch um Potenzial für Weiterbildung zu schaffen
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Tool-Rebel,
erstmal vielen Dank für die positive Bewertung. Wir freuen uns immer über Feebacks unserer Mitarbeitetenden und sind offen für neue Ideen. Um uns kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln ist eine offene Feedbackkultur und die Stimme unserer Mitarbeiter:Innen von großer Bedeutung. Im Bereich der Weiterbildung versuchen wir auch zukünftig unser Portfolio zu erweitern und Angebote für alle Zielgruppen zu schaffen.