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Werner 
Sobek
Bewertung

Katastrophenzustand und miese Arbeitskultur

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Werner Sobek AG in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts, keine Kantine, keine Essmöglichkeiten in der Umgebung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fast alles... nur leere Versprechungen während dem Gespräch, danach wird nichts einhgehalten

Verbesserungsvorschläge

mehr auf Mitarbeitende eingehen und die Wünsche zu Herz nehmen (Stichwort HerzMenschen)

Arbeitsatmosphäre

jeder für sich, keine moderne IT Austattung, IT ist fast nie erreichbar (ziemlich schlecht wenn man Tägl. Probleme an seinen Systemen hat)

Kommunikation

fast keine, findet nur statt wenn ein Projekt schlecht läuft, wenn alles gut läuft, sieht man die Vorgesetzen nie...

Work-Life-Balance

keine Berücksichtigung des Privatlebens

Vorgesetztenverhalten

sieht man kaum, laufen nur die Gegend mit Ihren Kaffee Tassen

Interessante Aufgaben

im Vergleich zu anderen Architekten, Kindergarten Projekte

Gleichberechtigung

Hautpsache man arbeitet

Gehalt/Sozialleistungen

mittel

Image

nicht so gut

Karriere/Weiterbildung

wird nichts angeboten


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie bei uns negative Erfahrungen gemacht haben. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns in allen Bereichen zu verbessern, um Ihnen ein bestmögliches Arbeitsumfeld zu bieten.

Auch wenn wir keine eigene Kantine haben, befinden sich in der näheren Umgebung verschiedene Verpflegungsmöglichkeiten.

Unsere IT-Abteilung setzt alles daran, Probleme schnell zu lösen, erreichbar zu sein und eine hochwertige technische Ausstattung bereitzustellen.

Es tut uns leid, dass Ihre Anregungen nicht angemessen berücksichtigt wurden. Um dies in Zukunft zu verbessern, würden wir uns freuen, wenn Sie uns Ihre Wünsche und Vorschläge genauer erläutern könnten. So können wir sicherstellen, dass Ihre Anliegen ernst genommen werden.

Wir würden Sie daher bitten, uns diesbezüglich zu kontaktieren, damit wir eine Lösung finden können. Gerne per E-Mail an feedback@wernersobek.com oder im direkten Austausch mit unserer Personalabteilung.

Nochmals vielen Dank für Ihre Kritik. Wir hoffen auf eine positive Weiterentwicklung unserer Zusammenarbeit und stehen Ihnen jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen,

Elena Rapp
Personalreferentin/HR

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