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Westenergie 
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Vorstellungsgespräche

26 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorbildlicher Bewerbungsprozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Westenergie Netzservice GmbH in Dortmund als Referent kommerzielles Projektmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war von Beginn an bis zum Feedback-Gespräch vorbildlich. Das Bewerbungsgespräch war sympathisch und gut organisiert. Die Ansprechpartner waren für Rückfragen jederzeit erreichbar. Macht weiter so!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für ein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess genommen hast. Schade, dass es diesmal nicht geklappt hat. Wir freuen uns sehr, dass Du uns trotzdem so gut bewertest.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Überaus freundliches & professionelles Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Westenergie AG in Essen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wechselmotivation
  • aktuelle Herausforderungen in der Energiewirtschaft

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,

Danke für Deine tolle Bewertung! Wir freuen uns, Dich bald an Board begrüßen zu dürfen!

Viele Grüße
Melli vom Westenergie HR-Team

Vom Erstkontakt des Recruitings bis zum Gespräch (und auch Absage) eine positive Erfahrung!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie AG in Essen als Stelle im HR-Bereich beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge, eher was die Westenergie sehr gut gemacht hat und beibehalten soll:

- positiver Recruitingprozess: Sehr wertschätzender und pragmatischer Umgang
- Gespräche auf Augenhöhe
- Erkennbares Interesse an der Person
- Genügend Zeit während des Gespräches für Fragen des Bewerbers
- Am Ende des Prozesses gab es noch ein Gespräch, weshalb es leider zu einer Absage kam

In Summe wirklich ein dickes Lob an alle Beteiligte des Prozesses - Viele Unternehmen können sich hier echt eine Scheibe abschneiden!

Bewerbungsfragen

  • Fragen zur Person (Wohnort, Interessen)
  • Was motiviert mich?
  • Wechselmotivation
  • Werdegang (Ausbildung / Studium / Wechsel der Vergangenheit)
  • Fachliche Fragen zur Stelle
  • Fokusthemen der aktuellen Arbeit / Aktuelle Herausforderungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,
Schade, dass es nicht geklappt hat. Wir freuen uns sehr, dass Du uns trotzdem so gut bewertest.
Es ist schön zu lesen, dass wir bei allen Themen Punkten können. Das motiviert uns!

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Der Auswahlprozess war eine Farce.

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie AG in Essen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn im vorhinein sowieso schon feststeht wer den Job bekommt, dann sollte man den anderen Bewerbern nicht ein überflüssiges Bewerbungsgespräch zumuten. Im vorhinein eine Absage "Wir haben uns für einen anderen Bewerber entschieden" wäre ehrlich gewesen. Im Vorstellungsgespräch wurde konkret gesagt, wann eine Rückmeldung erfolgt. Diese Rückmeldung kam eine Woche verspätet und auch erst als die Bewerber aktiv nachgefragt hatten. Ist das ein respektvoller Umgang mit Mitarbeitern? Ich glaube kaum. "Du. Mit uns", echt klasse!!! Weiter so.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass das Bewerbungsgespräch nicht deinen Erwartungen entsprochen hat und dass du trotz Nachfrage kein entsprechendes Feedback erhalten hast. Das hätte nicht passieren dürfen. Wir schätzen dein ehrliches Feedback und bedauern die Unannehmlichkeiten, die dir während des Bewerbungsprozesses entstanden sind.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Freundlich, aber leider keine Rückmeldung

2,2
Bewerber/inHat sich 2022 bei Westenergie AG in Essen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahe Rückmeldung nach dem Bewerbungsprozess


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Unglaublich wertschätzender & professioneller Bewerbungsprozess

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie AG in Essen als Tainee beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

mehr Stellen ;-)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,
Schade, dass es diesmal nicht geklappt hat.

Wir freuen uns sehr, dass Du uns trotzdem so gut bewertest. Vielen Dank, dass Du anderen Nutzer/-innen auf kununu einen Eindruck von uns ermöglichst.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Das Gespräch hat in einer sehr angenehmen Atmosphäre stattgefunden. Es konnte ein offener Dialog geführt werden.

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie AG in Essen als Kommunalmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,
herzlichen Dank für diese tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess bei Westenergie so positiv wahrgenommen hast.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

So wünscht man sich das

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie Breitband GmbH in Essen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Obligatorisch, Motivation, Werdegang, Familiäre Situation
  • Wechselmotivation, Ist-Situation

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Herzlichen Dank für diese erstklassige Bewertung! Es macht uns stolz zu lesen, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess glücklich und zufrieden bist.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Tolles Unternehmen aber in puncto Gleichberechtigung gibt es noch Luft nach oben

4,6
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie AG in Essen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen und insbesondere die Vorstandsvorsitzende tun wirklich viel für die Frauenförderung. Das finde ich super, allerdings sieht die Realität zum Teil noch anders aus.

Im Bewerbungsgespräch habe ich als Frau und Mutter z.B. von einer Fachkraft eine Frage gestellt bekommen, die man einem Mann und Vater wahrscheinlich so niemals stellen würde: Ob denn mein Mann zu Hause bliebe oder wie wir das regeln, wenn ich Vollzeit arbeiten wolle.

Eine solche Frage empfand ich im Bewerbungsgespräch als unangemessen und auch übergriffig, da sie aus meiner Sicht unterstellt, ich würde mich einfach undurchdacht auf einen Job bewerben.

Hier denken einige Fachkräfte noch in sehr konservativen Mustern.

Ich finde es allerdings trotzdem sehr positiv, dass die Frauenförderung im Unternehmen immer größer geschrieben wird und denke, dass es sich beim Thema Gleichberechtigung von Männern und Frauen sicherlich auch um einen Prozess handelt, der nicht von heute auf morgen umgesetzt werden kann.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe Bewerberin,
danke für die ausführliche und offene Rückmeldung. Wir freuen uns, dass Du viele Punkte positiv wahrnimmst. Schade, dass der Punkt Frauenförderung noch Wünsche offen lässt. Dein Feedback hilft uns dabei auch in diesem Punkt noch zu wachsen.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Wenn man im Bewerbungsgespräch schon merkt das es nur Show ist

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Westenergie AG in Essen als Referent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ihr schon euren Wunschkandidaten habt, dann lasst doch bitte einen Kollegen nicht noch antanzen. Wenn man kein Frischling mehr ist, merkt man das doch. Kein wunder das sich kaum jemand noch intern bewirbt im Konzern.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Westenergie HR-Team
Westenergie HR-Team

Liebe/-r Bewerber/-in,

vielen Dank für Deine Bewertung. Es tut uns leid, dass Du eine schlechte Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess gemacht hast. Ein wertschätzender Umgang mit unseren Bewerbenden ist uns sehr wichtig.

Es ist uns wichtig zu betonen, dass wir unsere Auswahlverfahren nach eignungsdiagnostischen Erkenntnissen und entsprechend berufs- und anforderungsbezogen aufbauen. Wir versuchen hier unsere Vorgehensweise und Entscheidungen auch stets transparent und offen zu erläutern, um alle mitzunehmen. Es tut uns leid, wenn wir bei Dir einen anderen Eindruck hinterlassen haben.

Viele Grüße
Melanie vom Westenergie HR-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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