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2025

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eine unangenehme Atmosphäre...

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Westfälische Verkehrsgesellschaft mbH in Münster als Controller beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wünschen, dass der Arbeitgeber klar kommuniziert, welche Personen am Vorstellungsgespräch teilnehmen. Ich hatte mich nur auf Fachvorgesetzten und Personalerin vorbereitet, dann wurde es doch Kollege, Betriebsrat und Geschäftsführung. Die Atmosphäre war auch sofort vergiftet auf die Frage, ob ich denn wirklich arbeitssuchend bin. Am Ende des Gesprächs blieb jemand mit verschränkten Armen sitzen statt mich zu verabschieden. Ich empfand das Gespräch als unangenehm und nicht auf Augenhöhe.

Bewerbungsfragen

  • Es wurde gefragt, welche Hobbys ich habe und ob ich aktuelle Projekte verfolge.
  • Ich habe kurz und prägnant durch meinen Lebenslauf geführt.
  • Die Frage nach Verfügbarkeit und Gehaltswunsch tauchte auf. Excel Kenntnisse und kaufmännische Fachfragen kamen im mittleren Teil des Gesprächs auf.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Recruiting TeamPersonal

Vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihr Vorstellungsgespräch als unangenehm empfunden haben. Eine wertschätzende und transparente Kommunikation ist uns sehr wichtig, und wir nehmen Ihre Anregungen ernst.

Wir bemühen uns, Bewerberinnen und Bewerber frühzeitig über die Teilnehmenden des Gesprächs zu informieren, um eine bestmögliche Vorbereitung zu ermöglichen.

Ein respektvoller und professioneller Austausch auf Augenhöhe liegt uns am Herzen. Dass Sie eine andere Erfahrung gemacht haben, bedauern wir und werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere Prozesse weiter zu verbessern.

Wenn Sie möchten, können Sie sich gerne noch einmal direkt bei uns melden, um Ihre Erfahrungen persönlich zu besprechen. Wir danken Ihnen für Ihr Feedback und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

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