Schlechter Führungsstil der Geschäftsführung
Gut am Arbeitgeber finde ich
24 Stunden 7 Tage, auch für Aushilfen sind Schichten zeitlich neben einem Hauptjob möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt ist die Arbeitsathmospäre sehr schlecht, da ständig Druck herrscht, mehr und/oder schneller arbeiten zu müssen.
Gearbeitet wird zum Mindestlohn oder eigentlich darunter, da nicht bezahlt wird, wenn das vorgegebene Pensum zum Auffüllen der Regale und Putzen nicht geschafft wird, weil z.B. viele Kunden bedient werden mussten.
Dafür gab es dann aber noch einen deftigen Anschiss, allerdings nicht direkt, sondern über whatsapp.
Auch die Kündigung kam schließlich über whatsapp, die Geschäftsleitung ist feige oder hat Angst, mit den Angestellten persönlich zu sprechen.
Extrem schlechter (Nicht-) Führungs-Stil!
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil überdenken
Kommunikation
Schlecht, nur über Whatsapp, Anweisungen der Geschäftsleitung meist indirekt über andere Mitarbeiter
Geschäftsführung ist zu feige, Kritik und Kündigungen persönlich zu besprechen.
Kollegenzusammenhalt
Teils teils, jeder ist sich selbst der nächste.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Unpersönlich und ohne Kenntnisse von Mitarbeiterführung, die einzige Motivation ist die Druckmotivation
Interessante Aufgaben
Knechten und Verkaufen
Arbeitsbedingungen
Viel Druck von oben, je nach Tageszeit war die vorgegenene Arbeit nicht zu schaffen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn
Karriere/Weiterbildung
nicht relevant