Vorsicht beim Projekt: "Chance Praktikum" für alle Ehrlichen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nette Kantine und man kann teilweise im Haus wechseln, wenn ein Projekt kritisch für einen ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Professionalität in diesem Projekt
Eine gewisse Distanz zur Ehrlichkeit ist für Arbeitnehmer in diesen Projekt PFLICHT!
Es finden quasi keine geeigneten Kontrollen statt, um diese Mißstände zu beenden, denn nach einen Dozenten gab es diese Praxis schon vor über 5,5 Jahren.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlicher Umgang mit den Teilnehmern, denn so sind sämtliche Verträge nach meiner Rechtskenntnisen anfechtbar.
Mehr auf den Arbeitsschutz in den Praktukumsfirmen achten, anstatt alles gegenüber dritten zu leugnen und den Teilnehmern die Schuld zu geben.
Nicht nur persönliche Wünsche und gesundheitliche Defizite aufnehmen, sondern auch beachten.
Nicht durch Druck. einen Einfluss auf die Bewertungen für das JobCenter nehmen.
Mitarbeiter fast vollständig auswechseln, damit man das lebt, was nach Außen dargestellt werden soll.
Nicht über Teilnehmer lästern und mehr auf Zusammenarbeit setzen.
Die Mitarbeiter mehr kontrollieren und besser BEZAHLEN, DAMIT AUCH GUTE BLEIBEN!
Arbeitsatmosphäre
man täuscht die "Kunden" über den Ablauf und die Bedingungen, damit sie unterschreiben, denn ohne Kürzungen kommen die nicht aus den Verträgen, obwohl man verpflichtet ist die Teilnehmer aufzuklären
Kommunikation
Teilnehmer sind immer Schuld, obwohl selbst die teilweise sehr schlecht ausgebildeten Kollegen nicht daran glauben sollten
Kollegenzusammenhalt
gegen die Teilnehmer sind sich alle einig, ansonsten XXXXXXX
Work-Life-Balance
die ist gut
Vorgesetztenverhalten
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX sagt wohl alles
Interessante Aufgaben
Da keinen Themen wie Arbeitsschutz.... etwas angehen, ist es nur schwierig, die Teilnehmer in die Praktikumsplätze hineinzudrücken und später zu beruhigen, da manche sich noch an den vorgestellten Ablauf in der 1. Stunde erinnern ........
Gleichberechtigung
mehr Frauen, als Männer
Umgang mit älteren Kollegen
normal
Arbeitsbedingungen
Es ist schwer in der Außenwirkung, alles auf heile Welt zu machen, da sonst das Jobcenter wohl keinen mehr schicken würde
Umwelt-/Sozialbewusstsein
normal
Gehalt/Sozialleistungen
nicht toll
Image
Sehr gut, da nur auf die Außenwirkung geachtet wird und die Teilnehmer egal sind.
Karriere/Weiterbildung
nur Stellvertretung und Leitung