Das Portemonnaie zugeknöpft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und nicht adressierte Überlastsituation.
Verbesserungsvorschläge
Der Ag sollte den Beschäftigten mehr Vertrauen entgegenbringen und sie angemessen bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
Der Personalleiter hegt grundsätzliches Misstrauen gegenüber der Arbeitswilligkeit der Beschäftigten, insbesondere bei mobiler Arbeit..."Die haben ja frei...."
Work-Life-Balance
Große Flexibilität bei der Arbeitszeit.
Vorgesetztenverhalten
schwierig
Gleichberechtigung
Asufstiegschancen sind im Prinzip für alle gleich schlecht, am Ende sind aber fast alle Führungskräfte doch männlich.
Arbeitsbedingungen
Permanente Überlast
Gehalt/Sozialleistungen
Das Portemonnaie ist eher zugeknöpft, individuelle Gehaltserhöhungen finden seit Herbst 22 nicht mehr statt.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen, keine zentrale Personalentwicklung, man bekommt Schulungen aber, wenn man sie begründen kann.