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wibas 
GmbH
Bewertung

Eine agile Beratung, die Agilität lebt - hier fühlt man sich wohl

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Offenheit, mit der man auf Veränderung reagiert und auch die eigene Organisation weiterentwickelt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

echte negative Punkte kann ich nicht benennen

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist fast immer sehr gut. Die Arbeit mit den Kollegen macht wirklich Spaß und man spürt, dass die Leute hier wirklich gerne sind.

Kommunikation

Kommunikation passiert sehr offen und transparent. Probleme werden gemeinsam angesprochen und diskutiert, es gibt keine Politik, Grabenkämpfe, etc. Hier ziehen alle in eine Richtung.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist sehr hoch. Bei Fragen bekommt man immer Unterstützung, es gibt keine Anreizsysteme die Zusammenarbeit verhindern - im Gegenteil. Zusammenarbeit ist hier erwünscht.

Work-Life-Balance

Im Vergleich zu anderen Beratungen ermöglicht die wibas sehr gutes Sozialleben und angemessene Arbeitszeiten - die meisten Berater sind seit vielen Jahren hier und auch neue Kollegen kommen, um zu bleiben.

Vorgesetztenverhalten

Die wibas lebt keine (disziplinarische) Hierarchie, dh. Kommunikation passiert immer auf Augenhöhe, Meinungen werden akzeptiert und gehört. Die Geschäftsführung versteht sich als Rahmengestalter der Organisation, in der Menschen gerne und gut arbeiten.

Interessante Aufgaben

Die Beratungsthemen beim Kunden sind sehr divers, anspruchsvoll und äußerst spannend. Hier kann man die Arbeitswelt von morgen mitgestalten und echte Wirkung erzielen.

Gleichberechtigung

egal ob Uniabsolvent oder langgedienter Berater, jede Perspektive hat Wert für das Gesamtbild und wird berücksichtigt. Es geht hier darum, gemeinsam etwas zu bewegen - dementsprechend ist Gleichberechtigung an der Tagesordnung.

Umgang mit älteren Kollegen

hier wird nicht differenziert

Arbeitsbedingungen

iPhone, MacBook, Home Office, echte Flexibilität in der Arbeitszeit, Selbstorganisation im Staffing. Der Rahmen für gute Arbeit ist tadellos.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein passiert vor allem auf persönlicher Ebene durch die Berater

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen, insbesondere für die Freiheitsgrade, die man als Berater genießt.

Image

wibas ist eine agile Beratung und lebt das, was sie dem Kunden beraten.

Karriere/Weiterbildung

Individuelle Weiterbildung wird ermöglicht. Hier wird nicht pauschal agiert, sondern auf die entsprechende Situation des Beraters eingegangen.

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