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Wichmann 
Systemhausgruppe
Bewertung

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Fantastische Kollegen und interessante Aufgaben

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wichmann Systemhausgruppe in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Top Kollegen in Dresden.
Auch in Stress-Situationen wird man nicht alleine gelassen.
Durch das entgegengebrachte Vertrauen des Chefs können die Aufgaben schneller umgesetzt werden, da man sich nicht ständig rechtfertigen muss.
"Mal früher Feierabend machen, weil der Handwerker kommt" ist kein Problem. Das gleiche gilt für "Mal später kommen". (Die Fehl-Stunden müssen natürlich ausgeglichen werden.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zwischen den Standorten gibt es deutliche Unterschiede in der Mitarbeiter-Führung und dem Arbeits- und Kollegen-Klima.
Manche Entscheidungen dauern ewig oder finden nie statt.

Verbesserungsvorschläge

Die interne Kommunikation verbessern (den richtigen Leuten die passenden Informationen geben).
Gehälter an branchenübliches Lohn-Niveau anpassen.
Parkplätze auch für Nicht-Firmenwagen-Mitarbeiter zur Verfügung stellen.

Arbeitsatmosphäre

Lob und konstruktive Kritik gibt es nicht nur vom Vorgesetzten, sondern auch von den Kollegen.

Kommunikation

An der Kommunikation kann noch gearbeitet werden. Manche Informationen bekommt man leider zu spät oder gar nicht oder man bekommt zu viele Informationen, die für die eigene Aufgabe gar nicht benötigt werden.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Standortes Dresden basiert der Kollegenzusammenhalt auf einem ehrlichen, direkten und vertrauensvollen Umgang.

Work-Life-Balance

Urlaubsanträge können jederzeit gestellt werden. In der Regel werden diese anstandslos (wenn auch manchmal sehr spät) genehmigt.
Die verfügbaren Urlaubstage halten sich an der Untergrenze der gesetzlichen Vorschriften.
Arbeitszeiten können variieren und es kann auch mal im HomeOffice gearbeitet werden.

Interessante Aufgaben

Man hat Einfluss auf die die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes.

Gleichberechtigung

Kein Unterschied zwischen Männern und Frauen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit Kollegen 45+ ist genauso wie mit 20+.

Arbeitsbedingungen

Durch den Umstand, das wir in unserem Bürogebäude in der obersten Etage sind, heizen sich die Räume (auch mit Rollo) sehr schnell auf. Eigene Ventilatoren sind aber gestattet.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt unter dem üblichen in der Branche.


Vorgesetztenverhalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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