17 Bewertungen von Mitarbeitern
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Kollegen, super Führungskräfte
Anerkennung für jeden erfolgreichen Auftrag
Feste Arbeitszeiten im üblichen Rahmen. Alles ist planbar.
Laufende (online) Seminare im angebot
Gutes Gehalt, Top Ergänzungen, Betriebliche Altersversorgung, Boni
Auf Ausgewogenheit wir viel Wert gelegt
Jeder unterstützt jeden
immer respektvoll
Entgegenkommen, wo es möglich ist. Erklärungen, wenn etwas unveränderlich ist.
Stehschreibtische, Klimatisierte Arbeitsplätze, hell und angenehm
Alles kann angesprochen werden.
Gleiche Aufgaben, gleiche Anforderungen
Immer wieder neue Herausforderungen
Guter Blick für das wirtschaftliche UND menschliche
Ein wenig mehr Offenheit hinsichtlich neuen Trends
Eigentlich war alles super. Man könnte über die ein oder andere Digitalisierung nachdenken
Es ist ein Arbeiten wie man es nur selten findet. Die Chefetage nimmt sich für jeden der ein Problem hat Zeit und versucht zu Helfen.
Sozialleistungen Es wird sehr viel Wert auf die Gesundheit der Arbeitnehmer gelegt
Nichts
Die Arbeitgeber der Firma Wiese sind fachlich und menschlich absolut abgestimmt auf Ihre Mitarbeiter. Man fühlt sich sehr geschätzt und wird in allen Bereichen unterstützt und gefördert als Auszubildende. Für mich persönlich gibt es nichts was man noch verbessern könnte.
Wiese bemüht sich stets um ein gepflegtes Miteinander, alle Kollegen werden fair behandelt.
Wiese-Bestattungen bildet aus um die Azubis nach der Lehre zu übernehmen. Die Chance hier Fuß zu fassen und sich weiterbilden zu lassen stehen sehr hoch!
Die Löhne werden pünktlich bezahlt, Wiese liegt mit seiner Ausbildungsvergütung sehr weit über dem Durchschnitt. Es gibt Bonuszahlungen sowie Weinachtsgeld auch für die Auszubildenden.
Mein Ausbilder hat für alles ein offenes Ohr. Es gibt nichts worüber ich nicht mit Ihm sprechen kann. Er nimmt sich Zeit, setzt Wünsche und Anregungen um und bemüht sich stets um ein ausgeglichenes Arbeitsverhältnis und um das vorankommen der Ausbildung.
Für mich persönlich ist Wiese eine zweite Heimat geworden. Die Stimmung ist auch in Stress und Ausnahmesituationen immer respektvoll. Ich komme sogar an einem Montagmorgen mit guter Laune zur Arbeit!
Wiese arbeitet mit modernsten Innovationen, es fehlt an nichts.
Ich darf in alle Arbeitsbereiche reinblicken, zusätzlich darf ich überbetrieblich noch in andere Berufe reinschauen die einen festen Bestandteil in der Bestatterbranche haben. Um den Zusammenhang und die Mitarbeit von anderen Firmen zu verstehen sind einige Praktika in anderen Unternehmen ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung. Es fehlt auch hier an nicht.
Es werden - wenn nötig - individuelle Lösungen gefunden.
Keine
Keine
Ich fühle mich wertgeschätzt, werde respektiert und man vertraut mir.
Gar nichts.
Zurzeit nichts.
Das Betriebsklima ist fair und offen; die Chefs loben und haben Vertrauen.
Im Kollegen/innen-Kreis redet man positiv und offen.
Die Urlaubstage können frei gewählt werden; Gruppenzwang ist nicht vorhanden. Die Arbeitszeiten sind super und die Bereitschaftszeiten entsprechend der Dienste branchenüblich.
Schulungen und Weiterbildungen werden angeboten, gefördert und bezahlt (teilweise).
Betriebliche Altersvorsorge per Entgeldumwandlung; Zuschuss zum Mittagessen. Der Grundlohn ist sehr zufriedenstellend; Bereitschaftszeiten werden vergütet. Gehaltszahlungen erfolgen immer pünktlich!
Zu diesem Thema stehen mir keine Informationen zur Verfügung.
Unter den Kollegen/innen verstehen wir uns sehr gut. Man unterstützt sich und bietet gerne Hilfe an.
Ältere, langjährige Mitarbeiter sind wertgeschätzt und - sofern Bewerbungen vorliegen - stellt man auch ältere Menschen ein.
Die Arbeitnehmer werden zeitnah und transparent über Neuerungen informiert. In Bereichs-Meetings bespricht man Vorschläge, Änderungswünsche direkt mit der Geschäftsleitung.
Die Räumlichkeiten sind arbeitstechnisch sehr gut ausgerüstet. Weitere Wünsche bespricht man direkt mit der Geschäftsleitung.
Es finden regelmäßig Besprechungen in große Runde und Bereichs-intern statt. Arbeitsrelevante Informationen werden zeitnah zur Verfügung gestellt.
Chancengleichheit für Frauen und Männer ist vorgegeben. Wiedereinsteigerinnen sind willkommen.
Man hat teilweise Einfluss auf den Aufgabenbereich und wird vorher gefragt, ob Kapazitäten für weitere Tätigkeitsfelder vorhanden sind.
Tolle Kollegen
Verständnisvoll, Ermutigend, Unterstützend
So verdient kununu Geld.