Tolles Unternehmen und - Kultur, wenn man nicht ausgerechnet im Marketing landet!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt die Guten. Die immer zu hören und versuchen einen zu motivieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An schlechtem festzuhalten bis die Guten gehen!
Arbeitsatmosphäre
Wenn man den richtigen Standort hat und schon lange genug da ist um die „alten Hasen“ zu kennen hat man zumindest immer ein offenes Ohr und weiß wofür man jeden Tag zur Arbeit kommt.
Kommunikation
So schlecht wie noch nie. Man bekommt noch nicht mal auf Nachfrage die Informationen die man braucht um ordentlich seinen Job zu machen.
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an an welchem Standort man ist. In GMH halten alle noch einigermaßen zusammen um das Chaos und die Tragödie die sich jeden aufs Neue in den Daily’s abspielt erträglich zu halten. Der Kollegen in derselben Abteilung in Bremen können einem nur Leid tun weil sie kein Team sind!
Work-Life-Balance
Da keiner im Team mehr bereit ist unter den Umständen mal ein bisschen mehr zu machen ist nach spätestens 40Stunden in der Woche auch wirklich Feierabend. Man kann und geht einfach wenn man seine 40 Stunden gearbeitet hat.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal! Keine Struktur nur just in time, wenn es überhaupt ein Briefing gibt gibt, dann nie vollständig!Halbe Informationen! Wenn ein Kunde eskaliert bekommt man ganz plötzlich die komplette Verantwortung und ist schuld obwohl man vorher nichts mit den Kunden zu tun hatte. Wenn was gut läuft war es der Vorgesetzte! Schlechter geht nicht!
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viel Potential und die Aufgaben und Kunden sind spannend, wenn man als Team daran arbeiten könnte.
Gleichberechtigung
Der der gerade am wichtigsten ist bekommt die meiste Aufmerksamkeit. Am wichtigsten ist immer der Vorgesetzte und alle anderen haben zu folgen und die Probleme einigermaßen wieder gerade zu rücken die auf höherer Ebene verbockt wurden. Schuld sind aber immer die anderen, also die die wirklich arbeiten und nie anderen, Vorgesetzter.
Umgang mit älteren Kollegen
In unserem Team gibt es keine älteren Kollegen. Die die schon lange bei Wiethe sind sind gut integriert.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros und immer das neueste Equipment.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stück für Stück werden immer mehr Maßnahmen eingeführt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Branchenüblich und Mitarbeiterbenfits gibt es auch einige!
Karriere/Weiterbildung
In der Marketingabteilung wird man zu Weiterbildungen nach der Arbeitszeit verdonnert. Auch wenn die Themen an sich interessant sind wäre es schön wenn man das gemeinsam entscheiden würde ob eine Weiterbildung außerhalb der Arbeitszeit in die aktuelle private Situation passt. Aber wenn man nicht mit seinen Mitarbeitenden spricht kann man auch nicht wissen das sie neben Wiethe noch ein Privatleben haben.