23 Bewertungen von Mitarbeitern
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gute Unternehmenskommunikation, sehr nette Chefs, es wird viel in die Firma investiert .
Man könnte auch ein volles 13. Gehalt zahlen, was heute eigentlich normal ist.
Mehr bei älteren Mitarbeitern mit langer Betriebszugehörigkeit auf Bedürfnisse eingehen und auch dementsprechend ein zufriedenes Gehalt zahlen.
Der Arbeitgeber legt Wert darauf, die Mitarbeiter dauerhaft zu behalten.
Angenehmes Umfeld mit tollen Kollegen
Dafür bin ich noch nicht lange genug dort.
Gehalt könnte etwas höher ausfallen.
Aber man hat die Möglichkeit sich hochzuarbeiten.
Wird stetig optimiert.
Liegt der Firma am Herzen.
Guter Zusammenhalt.
Man wird sehr schnell integriert und nicht ausgeschlossen.
Kann ich mit Mitte 20 noch nicht beurteilen :)
Den Vorgesetzten ist das Wohlbefinden der Mitarbeiter sehr wichtig.
Sie haben stets ein offenes Ohr.
Moderne Büroräume und gute Ausstattung.
Noch ein bisschen Luft nach oben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben
Die Atmosphäre ist gut. Natürlich gibt es immer mal Spannungen,aber die sind dann Fachlich.
Überstunden fallen reichlich an. Natürlich werden diese auf die Minute erfasst und vergütet, Bar oder in Freizeit.
Vielleicht sollte mal über andere Arbeitszeitmodelle nachgedacht werden, so wie z.B. eine 4 Tage Woche
Älter Kollegen werden in Bereiche untergebracht, wo sie nach ihren Möglichkeiten weiter ihr bestes geben können.
Ausrangiert wird hier keiner
Ich kann nicht meckern. Mit dem Vorgesetzten gibt es keine Spannungen.
Aufgaben,Lob,Kritik werden offen und direkt angesprochen.
Die Kommunikation über alles was den Betrieb angeht ist gut.
Natürlich wird in der Industrie besser bezahlt. Aber wir sind ein Großhandel, da gibt es natürliche Grenzen.
In der Coronazeit wurden mehrer Sonderzahlungen geleistet.
Es gibt AN Zuschüsse. Wer hier nicht jedes Jahr eine Gehaltsanpassung bekommt, sollte sich hinterfragen warum das so ist :)
Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld und zu Weihnachten/Ostern und auch zwischendurch...immer wieder Kleinigkeiten, durch die ich mich Wertgeschätzt finde.
- Gehalt immer pünktlich
- Urlaubs und weihnachtsgeld
- feste Arbeitszeiten
- nur Frühschicht
Bessere Kommunikation, für alle Abteilungen
Team fähig
Urlaubstage werden eingehalten
- bei zeitiger Abgabe
Bei Problemen, immer ein offenes Ohr. - Ob vorgesetzte oder Kollegen.
Sehr engagiert
Auf Wunsch Unterstützung und Förderung
- Freundliche Kollegen
- Gute zusammen Arbeit
- Spaß an der Arbeit und unter den Kollegen.
Respekt, ist eine Sache der Erziehung
Offen und ehrlich
Ist ein Arbeitsplatz und kein freizeitpark.
Körperliche Arbeit am Lager fällt nicht weg.
Könnte durch aus besser sein
Könnte überall besser sein, Deutschland halt
Ja und nein
Vielfältige Bereiche und arbeits Vorgänge
Die Kaffeemaschine im Pausenraum
Es gibt keine direkten Aussprachen, ständig erfährt man etwas hintenrum! Die Abteilungs_leiter schicken Ihre Team_leiter ins Gefecht. Somit stehen die wirklichen Schuldigen nie in der Kritik! Es wird zuhause angerufen wenn man krank oder im Urlaub ist, wie es aussieht und wann man wieder arbeiten kommt.
Woher kommen die ganzen positiven Beurteilungen im Oktober auf einmal her?
Schon auffällig!
Mehr Präsenz zeigen, die kleinen auch mal fragen ob alles im grünen ist. Wenn man nur auf seine Abteilungs_leiter hört, hört man nicht die Stimme des Volkes!
Traut euch mal und fragt die Mitarbeiter, woher der ständige Wechsel kommt! Aber unter 4 Augen!!
Ständige Spannung
Übertriebene Darstellung nach außen
Da reichen keine Äpfel und Birnen für eine positive Balance
Vom Kommissionierer zum Oberkommissionierer oder was?
Jedes Jahr einen kleinen Happen mehr, reicht aber nicht aus zum satt werden
Da schweige ich besser
Lager befriedigend - Büro k.A - Fahrer gut - AD k.A - Alle zusammen mangelhaft
Kann ich nicht beurteilen. Höre aber oft, dass es eher ausreichend ist
Welche Vorgesetzten sind gemeint? Die Teamleitungen geben Ihr bestes, doch wo fängt der Fisch zu stinken an?
Das übliche, Kaffee, Obst, und anderes wird gestellt. Ist aber nichts besonderes
Keine Direkte immer hintenrum
Man hat seine Lieblinge
Abwechslung gibt es wenig, dass ist aber überall so!
Tolle Ausbilderin! Sie kann sehr gut erklären und zeigt Verständnis wenn ich auch mal Fehler mache.
Meine Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
Sehr gut
Stimmenthaltung
Zu lange unterwegs….
Sind gegeben…
Geld könnte mehr sein
Ja…
Wird noch ….
Prima
Immer freundlich…
Jeden Tag was neues
Wird noch besser
Jeden Tag eine Herausforderung…
Das Arbeitsklima ist sehr familiär. Die Vorgesetzten wissen zu schätzen was man macht. Bei privaten Problemen wird sofort versucht zu helfen.
Hatte noch nie Probleme was Urlaub betrifft. Auch bei kurzfristigen wichtigen Dingen wird alles getan um den Urlaub zu genehmigen. Überstunden können abgebaut, oder ausgezahlt werden.
Büros sind nicht zu groß. Gratis Kaffee und Obst stehen immer zur Verfügung.
Könnte unter den verschiedenen Abteilungen besser sein, aber Kritik wird sich zu Herzen genommen.
Wie sich der Arbeitgeber für die Mitarbeiter einsetzt wenn diese Probleme haben, auch private. Mir ist schon einige mahle, bei privaten Problemen geholfen worden, wofür ich sehr dankbar bin.
Es gibt in allen Firmen irgendetwas was schlecht ist, dieses kläre ich dann aber in persönlichen Gesprächen.
Wenn ich Vorschläge habe kläre ich das auf der Arbeit.
Im großen und ganzem in Ordnung. Ich bin jetzt mehr als 14.Jahre im Betrieb und kann mich über die Atmosphäre mit meinen Kollegen kaum beschweren. Ausnahmen gibt es in jedem Betrieb.
Der Zusammenhalt ist eigentlich sehr gut, Corona hat gezeigt das man sich auf viele verlassen kann.
Habe manchmal das Gefühl das von uns älteren Kollegen erwartet wird das gleiche Pensum zu Tage zu legen wie von Kollegen die 20.Jahre jünger sind. Obwohl diese nicht mehr leisten.
Mit meinen Vorgesetzten komme ich gut klar. Sie haben immer ein offenes Ohr und versuchen immer zu helfen. Was bestimmt nicht immer einfach ist.
Finde ich sehr gut. Es werden alle Hilfsmittel gestellt. Arbeitsklamotten, Schuhe, Handy usw. wird alles gestellt und auch immer wieder neu angeschafft.
Könnte besser sein, aber wo viele Kollegen sind kommt es auch dementsprechend zu Fehlern oder Missverständnissen in der Kommunikation. Es wird daran gearbeitet.
Ich kann nicht verstehen wie in manchen Bewertungen so negativ über das Gehalt hergezogen wird. Jeder unterschreibt einen Arbeitsvertrag wo sein mit ihm besprochenes Gehalt drin steht. Und wenn er unterschreibt ist er damit einverstanden. Aber sich dann negativ äußern ist nicht in Ordnung.
Das Gehalt wird IMMER pünktlich überwiesen. Gehalt ist ok.
Ob und wie Frauen im Betrieb die gleichen Chancen haben wie die Männer kann ich nicht beurteilen, da muss man die Frauen fragen. Aber mit den Kolleginnen mit denen ich bisher gesprochen habe, hat sich bei mir noch keine darüber beschwert.
Der Arbeitgeber ist für die Mitarbeiter da. Und man merkt einfach das der Arbeitgeber sich sehr bemüht seinen Angestellten alles recht zumachen. Damit er sich wohlfühlt
Das gehört nicht hier rein wenn man Probleme hat sollte man das 4 Augen Gespräch suchen.
Das bespricht man mit den Vorgesetzten unter 4 Augen
Es macht Spaß
Ich kenne nicht viele Firmen wo man Prämien oder Zuschüsse bekommt in der Aktuellen Lage.
Die meisten sind nett und Freundlich
Man geht auf den Mitarbeiter ein und hilft ihm wenn Probleme sind. Selbst in der Kurzen Zeit hat man mir geholfen wo ich da bin. Auch wenn die Probleme Privat gewesen sind.
Sehr gut
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