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Wilhelm 
Reuss 
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Lebensmittelwerk
Bewertung

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2025

Es braucht dringend ehrliche Verbesserungen in der Arbeitskultur

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Wilhelm Reuss GmbH & Co. KG Lebensmittelwerk in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Tracking der Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- die allgemeine Arbeitskultur & der nicht wertschätzende Umgang mit KollegInnen
- es gibt viele die kündigen und trotzdem wird der Fehler ausschließlich bei den Mitarbeitenden gesucht, statt sich ehrlich zu hinterfragen, wie man Dinge anders gestalten kann.

Verbesserungsvorschläge

- echtes Auseinandersetzen mit moderner Arbeitskultur
- Nicht gegen die Mitarbeiten arbeiten sondern MIT ihnen
- wertschätzenden Umgang einführen
- Feedback ehrlich annehmen
Sicher lässt sich nicht alles sofort ändern. Aber ein ehrliches Interesse daran eine positive Arbeitskultur zu gestalten, statt Druck aufzubauen, wäre schon ein Anfang.

Arbeitsatmosphäre

Bei der Arbeitsatmosphäre kommt es sehr darauf an welches Team man betrachtet. Im eigenen kleinen Team ist es gut.
Blickt man auf das gesamte Unternehmen herrscht wenig Wertschätzung und es wird eher mit Druck & Macht gearbeitet als ein kooperatives, vertrauensvolles Klima zu schaffen.

Kommunikation

Es geht so. Weder besonders gut noch besonders schlecht.
Ich würde mir häufiger einen Einblick in das 'Große Ganze' wünsche und wissen, welche Ziele & Strategie auf lange Sicht verfolgt werden, damit man sich als Teil davon fühlen kann.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier sehr unterschiedlich.
Im Team sehr gut. Allerdings gibt es zum Teil auch schwierige Verhältnisse zwischen den Abteilungen und von der Personalabteilung erfährt man leider keine Unterstützung eher im Gegenteil.

Work-Life-Balance

Ist gut. Es gibt mal viel zu tun, aber die Überstunden kann man 'abbummeln'.

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich.
Meine Chefin ist wirklich gut. Andere Vorgesetzte sind stark grenzwertig.

Interessante Aufgaben

Leider nicht so. Aber das ist sicher auch Ansichtssache.

Gleichberechtigung

Hier gibt es leider zum Teil noch keine vollständige Gleichberechtigung der Geschlechter und Mütter in Führungspositionen haben es eher schwer.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Hier wird sich gekümmert und Lösungen gesucht.

Arbeitsbedingungen

Eher gut. Die höhenverstellbaren Schreibtische & die Büros sind wirklich gut.
Die Kantine könnte etwas gesündere & aus gewogenere Kost anbieten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eher Schein als Sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist so lala. Weitere Leistungen wie Weihnachts- & Urlaubsgeld sind gut.

Karriere/Weiterbildung

Hier hat man leider wenig Möglichkeiten auf Weiterbildung. Es wird auch nur wenig wert darauf gelegt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Yvonne KleinmichelPersonalleiterin

Vielen Dank für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast, uns als Arbeitgeber zu bewerten. Dein ausführliches Feedback hilft uns sehr dabei, an den von dir angesprochenen Punkten anzuknüpfen und uns so als Arbeitgeber stetig weiterzuentwickeln.
Einige deiner Kritikpunkte sind für uns nur schwer nachzuvollziehen, z.B. haben wir einige Mütter in Führungspositionen, sogar in Teilzeit, eine eigene Abteilung für Nachhaltigkeit, die sich ernsthaft dem Thema widmet und ganz bestimmt möchte niemand gegen seine eigenen Mitarbeiter arbeiten. An dem Thema Wertschätzung und Kommunikation haben wir insbesondere die letzten Jahre stark gearbeitet und auch das Thema Weiterbildung und interne Karrieren gefördert. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn wir hier konkretere Informationen erhalten können, was wir noch besser machen können. Deshalb melde dich gerne bei mir in der Personalabteilung, damit wir dein Anliegen besser verstehen können. Hinsichtlich deiner Aufgaben möchte ich dich bitten, deine Vorgesetzte anzusprechen, zu ihr hast du ja ein gutes Verhältnis, wie du schreibst. Hier findet ihr sicher eine Lösung, dass dir deine Arbeit wieder mehr Spaß macht.
Nochmals Danke für dein Feedback und bitte melde dich gern.

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