4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nehmen sich Zeit für die Anliegen der Mitarbeiter
sind sehr verständnisvoll
ein tolles Miteinander und Begegnung auf Augenhöhe
sorgen mit/auch für ein angenehmes Arbeitsklima ein ein humorvolles Miteinander
mehr Feedback an die Mitarbeiter wäre schön
locker und entspannt
kollegiales Miteinander
flexible Arbeitszeiten
Home-Office
persönliche Bedürfnisse der Mitarbeiter werden berücksichtigt
ist gewünscht und wird durch die Geschäftsleitung gefördert
die Mitarbeiter werden bei ihrer Entwicklung unterstützt
steuerfreie Sachbezüge
Firmenfitness
Firmenfahrräder
Getränke werden zur Verfügung gestellt
fast papierloses Büro durch Digitalisierung
regelmäßige Kontrolle der Küchenelektrogeräte und Austausch bei Notwendigkeit
Mülltrennung
starker Zusammenhalt
gegenseitige Unterstützung
einer für alle - alle für einen!
restpekt- und rücksichtsvoll
Begegnung auf Augenhöhe
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen einbezogen
offene Türen und ein offenes Ohr für alle
Mitarbeiter werden bei ihrer Entwicklung und Weiterbildung unterstützt
sehr gute IT-Ausstattung
höhenverstellbare Schreibtische
optimale Beleuchtung durch automatische Einstellung der Helligkeit durch Lichtsensoren
Pflanzen und Bilder sorgen für eine gemütliche Atmosphäre in den Büros
direkte Kommunikation durch flache Hierarchien
gehört zur Unternehmenskultur
abwechslungsreiche Tätigkeiten durch unterschiedliche Mandanten
den Umgang mit den Mitarbeitern.
Freundlicher Umgang unter den Kollegen.
sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten.
auf einem guten Weg komplett digital zu werden.
Zwischen den Kollegen herrscht eine gute Stimmung. Die Kollegen unterstützen und helfen sich gegenseitig.
Für die Mitarbeiter steht immer eine Tür offen! Alle Fragen werden beantwortet und Hilfestellung angeboten.
Die Büroräume liegen sehr zentral.
Flache Hierarchien sorgen für eine angenehme offene Kommunikation.
Man fühlt sich wohl und Willkommen.
Sehr digital
Nette und zuverlässige Kollegen
Arbeitgeber und Arbeitnehmer arbeiten Hand in Hand zusammen!
Arbeiten im Herzen Bremens!
regelmäßige Meetings und transparente Kommunikation
Die neue Unternehmenskultur.
Manchmal zu viel zu tun.
Eine vernünftige Arbeitgebermarke sollte aufgebaut werden, damit wir Scheller neue Kollegen finden. Ist schon viel Arbeit aktuell.
Büroarbeit eben. Man hat als Mitarbeiter sehr viele Freiheiten in der Arbeitseinteilung, muss aber eben auch liefern.
Klasse finde ich die neue Duz-Kultur. Vom Chef bis zur Auszubildenden - jeder seine Aufgabe - aber alle ein Team.
Daran kann man noch arbeiten.
Es werden flexible Arbeitszeiten angeboten, auch Teilzeit und Homeoffice ist möglich.
Regelmäßige Fortbildungen werden angeboten und Weiterbildungen z.B. zur Steuerfachwirtin auch finanziell unterstützt.
Klar, könnte mehr sein, aber das Gesamtpaket passt.
Sämtliche Prozesse werden bei uns auf Digitalisierung umgestellt, so dass wir möglichst wenig Papier verbrauchen. Für einige gemeinnützige Institutionen erbeten wir ohne Rechnung.
Zusammenarbeit mit den Kollegen macht Spaß. Gemeinsame Feiern und Ausflüge fördern den Teamspirit.
Wir haben gerade wieder eine Feier gehabt für zwei 25jährige Firmenjubiläen.
Viele Menschen - viele Meinungen. Aber das ist ja im Leben oft der Fall.
Cool wäre eine größere Küche fürs gemeinsame Kochen in der Mittagspause.
Es soll demnächst tägliche "Stand-up-Meetings" geben . Ich bin gespannt.
Heutzutage eine Selbstverständlichkeit.
Als Mitarbeiter hat man immer den direkten Kontakt zum Mandanten und ist erster Anprechpartner.