Gutes Unternehmen in der Findungsphase
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verkehrsanbindung ist sehr gut. Schnell auf der Autobahn und die öffentlichen Verkehrsmittel sind gut zu erreichen. Ausreichend Parkmöglichkeiten sind vorhanden. Es gibt Wasserspender und wiederbefüllbare Trinkflaschen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine Kantine, aber keinen Essenslieferant. Nur Automaten. Es kommt auch kein Brötchenwagen auf den Parkplatz an dem man sich was kaufen kann.
Die Hygiene und Toiletten könnten besser sein. Alte kaputte Mülleimer, die Papierspender sind entweder leer oder funktionieren nicht richtig. Türen zur Umkleidekabine sind ständig aus einem nicht ersichtlichen Grund mit Mülleimern verkeilt. Handwaschbecken sind veraltet und die Plätze werden nicht täglich gereinigt. Es liegt Handpapier auf dem Boden rum. Wenn der Papierkorb geleert wird, könnte man den Platz auch gleich kehren.
Verbesserungsvorschläge
Verantwortlichkeiten klar definieren und Umsetzung prüfen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Zusammenarbeit mit den Kollegen. Sehr hilfsbereit und aufgeschlossenes Team.
Kommunikation
Verbesserungswürdig! Trifft auf fast alle Bereiche zu.
Work-Life-Balance
Überstunden sind an der Tagesordnung. Neuorientierung des Unternehmens ist jede Stunde wert.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe nichts negatives feststellen können.
Arbeitsbedingungen
In der Produktion könnte man sich den klimatischen Veränderungen anpassen. Die Temperaturen in den Sommermonaten sind äußerst unangenehm. Es könnte grundsätzlich etwas sauberer sein. Es gibt niemanden,der mit einer Kehrmaschine durch die Fahrstraßen fährt. Das sieht man auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist kein geläufiger Begriff. Plastikbecher am Kaffeeautomat. Kann man gegen Pappbecher austauschen oder den Mitarbeitern wiederverwendbare Thermobecher zur Verfügung stellen. Mülltrennung findet gar nicht statt.
Image
Von Kundenseiten kommt nur positives Feedback.
Karriere/Weiterbildung
Stellen werden vorerst intern ausgeschrieben und versucht diese durch Stammpersonal zu besetzen.