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willy.tel 
GmbH
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"Führungskräfte" aus der Hölle

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma ist in Wandsbek und ich bin jetzt nie in Wandsbek. Früher wurde mehr herum geschrien.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es hilft viel, mit Teilen der Geschäftsführung befreundet zu sein oder deren Nachbarin zu sein.

Verbesserungsvorschläge

Alle Leiterinnen und Leiter überprüfen lassen. Der Fisch stinkt aber schon schlimm vom Kopf her. Warum muss eigentlich das Gehalt monatlich in 2 Raten kommen?

Arbeitsatmosphäre

Immer wieder Druck und Strafversetzungen sind üblich

Kommunikation

Das ist ein Kommunikationsunternehmen. Hab ich intern nichts bemerkt.

Kollegenzusammenhalt

Die Alten gegen die Neuen. Mobbing und Bossing (googelt das mal) an der Tagesordnung.

Work-Life-Balance

Ich habe gewagt, davon zu reden, Work-Life-Balance.

Vorgesetztenverhalten

"Führungskräfte" aus der Hölle, ich hatte mit allen Ärger.

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche.

Gleichberechtigung

Frauen als Teamleiter, Abteilungsleiter, Geschäftsführer - Trotz gezeigtem Unvermögen.

Umgang mit älteren Kollegen

Denen geht es zu gut. Ich finde, die Alten sollen anfangen Rücksicht auf die junge Generation nehmen.

Arbeitsbedingungen

Wasser Kaffee Obstkorb ja danke aber das bekomme ich überall.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darauf kann die Firma stolz sein, immerhin Papier und Pappe getrennt zu entsorgen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich werde nie wieder so wenig verdienen.

Image

Siehe Kununu. Mitarbeiterführung wie an der Hundeleine

Karriere/Weiterbildung

Du kannst Teams und Abteilungen wechseln, es geht erst voran, sobald du einen neuen Job hast. Woanders. Nur wenige halten es dort mehr als ein paar Jahre aus.

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