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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei win ggmbh würzburg die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
win ggmbh würzburg
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
win ggmbh würzburg
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    47%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    47%

  • Die Bodenhaftung verlieren

    Strategische RichtungModern

    41%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    41%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Klar raucht es mal ab, aber am Ende ist es toll mit so vielen unterschiedlichen Menschen zusammenzuarbeiten

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ist wesentlich besser geworden in letzter Zeit

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der war schon immer gut

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

An manchen Tagen hat man hat kein 9/17 Job, das geht in der Brance nicht

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auch das war immer okay, das die nicht immer alles machen können, was man möchte, ist klar

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Tag ist gleich, immer Abwechslung

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