Früher ein toller Arbeitgeber, seit einigen Jahren geht es abwärts
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kolleginnen und Kollegen.
Technisch interessante Projekte, wenn man zum entsprechenden Bereich gehört.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung!
Strategie und Perspektiven fehlen.
Umgang mit Mitarbeitern und Mitbestimmung.
Verbesserungsvorschläge
Macht Euch mal schlau, was moderne Führung bedeutet und interessiert euch für eure Leute! Gerade in der anstehenden Zeit der Unsicherheit mit einem weiteren Verkauf an Harbour Energy wäre das so wichtig!
Arbeitsatmosphäre
Durch Umzug an neuen Standort kalt und unpersönlich
Kommunikation
Gibt regelmäßig Updates des Managements auf high Level aber wirklich mitgenommen fühlt sich keiner. Man merkt, dass das fürs Management nur Pflichtveranstaltungen sind.
Kollegenzusammenhalt
Das einzig Positive!
Work-Life-Balance
Man rühmt sich für mobiles Arbeiten. Klar ist das gut aber heutzutage überall Standard. Umzug führte für halbe Belegschaft zu erheblich längeren Wegzeiten. Das zahlt sehr negativ auf work-life ein. Arbeitsbelastung generell und psychische Belastung sehr hoch.
Vorgesetztenverhalten
Im wesentlichen um sich selbst kreisenden, disconnected von den Menschen und ihren Problemen. Empathie fehlt bei den Meisten total.
Gehaltserhöhung wird an die Lieblingsbuddys ausgeschüttet, andere bekommen nur Minimalsätze.
Interessante Aufgaben
In GmbH schon noch. In der AG ist das vorbei, dort warten so viele tolle und hochqualifizierte Menschen nur noch auf das Ende.
Gleichberechtigung
Divers sind wir, Herkunft spielt keine Rolle. Geschlechtergleichheit ist noch immer eine Theorie. Weibliche Führungskräfte sind rar gesäht.
Umgang mit älteren Kollegen
Unter Kollegen gut, echte weiterentwickelt wird allerdings nur Einsteigern angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Verantwortung vermisst man total im Hinblick auch den anstehenden Personalabbau.
Gehalt/Sozialleistungen
Wir befinden uns insgesamt auf einem hohen Niveau aber nach einer Nullrunde im letzten Jahr ist auch die diesjährige Erhöhung für die meisten mickrig ausgefallen (siehe oben). Unterm Strich somit weiterhin Reallohnabsenkung.
Sozialleistungen sind gut.
Karriere/Weiterbildung
Biste kein Post-Spead (Einsteigerprogramm für Uniabsolventen) dann ist kein Aufstieg möglich.