Wandel erfolgreich vollzogen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach dem strukturellen Wandel wird seitens der GF mit sehr hoher Motivation an der Neuausrichtung gearbeitet - hierbei wird darauf geachtet, alle MA im Prozess "mitzunehmen". Zudem wurde der Standortwechsel für die MA sehr fair kompensiert.
Arbeitsatmosphäre
Seit den strukturellen Anpassungen vor mehr als einem Jahr ist die Atmosphäre deutlich besser als zuvor. Es wird gefordert aber auch gefördert und es ist eine deutliche Aufbruchstimmung spürbar.
Kommunikation
Gute Kommunikation über aktuelle Themen, generell wird sehr offen über die aktuelle Unternehmenssituation informiert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen, die sich entschieden haben den Strukturwandel vor einem Jahr mit zu begleiten ist sehr gut und von konstruktivem Miteinander geprägt.
Work-Life-Balance
Trotz hoher Arbeitsbelastung haben die Mitarbeiter im Urlaub auch ihre Ruhe, was vor dem Strukturwandel nicht immer gegeben war. Zudem wird darauf geachtet Mitarbeiter hinsichtlich des Arbeitspensums nicht zu überfordern, Qualität vor Quantität - dementsprechend wird auch gerade Personal aufgebaut.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier ist mit dem strukturellen Wandel ein neuer Wind im Unternehmen zu spüren. Es wird geführt, gefordert aber auch gemeinsam Probleme und Herausforderungen in Angriff genommen.
Interessante Aufgaben
Mit der Neuausrichtung des Geschäftsmodells und der neuen Strategie sind die Aufgaben neu und klar definiert worden und die Aufgaben für die nächsten 3 Jahre sind klar definiert und spannend.
Arbeitsbedingungen
Standortwechsel nach Mannheim in neue, moderne Räumlichkeiten die beste Arbeitsbedingungen bieten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Branchentypisch wird versucht nachhaltig zu agieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Neben dem Gehalt gibt es zusätzliche Leistungen wie BAV und Sachleistungen
Karriere/Weiterbildung
Es wird für den eigenen Bedarf ausgebildet und die Mitarbeiter werden wo notwendig über Schulungsmaßnahmen angemessen weitergebildet.