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6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Selbstbestimmtes Arbeiten, flexible Arbeitsbedingungen, gutes Team

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Kollegen und Kolleginnen, gute Lage in der Innenstadt

Work-Life-Balance

Ab und zu Abendveranstaltungen oder Auswärtstätigkeiten, die aber auch interessant sind

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungsmöglichkeiten kann man nutzen, muss allerdings selbst drum kümmern. Klassischer Aufstieg eher schwierig, da kaum Hirarchien.

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersvorsorge ist top. Grundgehalt hat definitiv noch etwas Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Vertrauen stets vorhanden, es wird sich gegenseitig unterstützt

Vorgesetztenverhalten

Representation nach Außen hervorragend, nach Innen bekommt man nicht sehr viel mit aber auch wenig Negatives.

Kommunikation

Die interne Kommunikation könnte ein wenig besser strukturiert sein.

Interessante Aufgaben

Themen können meist eigenständig gewählt werden, wenn mit der Strategie vereinbar. Spannende Kooperationen und Herausforderungen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

eigentlich viel Potential, leider insgesamt sehr festgefahrene Strukturen

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

zentrale Lage, große Freiheit bei den zu bearbeitenden Themen

Verbesserungsvorschläge

kontinuierliche Schulung für Führungskräfte, transparentere Kommunikation intern

Arbeitsatmosphäre

durch die große Kollegialität insgesamt gut

Image

extern sehr gutes Image, intern spiegelt sich das leider nicht wieder

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Urlaub kann meist ohne lange Vorankündigung beantragt werden

Karriere/Weiterbildung

Hier ist jeder auf sich gestellt. Auf Weiterentwicklung der Mitarbeiter wird keinen großen Wert gelegt seitens der Führungskraft.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unter TVÖD

Kollegenzusammenhalt

sehr guter Kollegenzusammenhalt, auch fachbereichsübergreifend

Vorgesetztenverhalten

Teilweise keinerlei Führungskompetenz vorhanden, keinerlei Unterstützung bei beruflicher/fachlicher Weiterentwicklung. Es scheint, dass eine Weiterentwicklung nicht gewünscht wird. Konflikte werden ausgesessen.

Kommunikation

intransparente Kommunikation intern


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Außen hui, innen...

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitsbedingungen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz und gezielte Kommunikation

Karriere/Weiterbildung

Auch das ist sehr abhängig von der Führungskraft.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt keine Führungskräfteschulungen oder -weiterbildungen und keinen Leitfaden; d. h. jede Führungskraft handelt nach eigenem gutdünken. Wie bei vielen anderen Unternehmen wurden und werden Führungskräfte nicht nach Führungskompetenz ausgewählt.

Kommunikation

Viel Flurfunk, kaum offizielle Kommunikation

Interessante Aufgaben

In der Theorie, ja. Sehr abhängig von der Führungskraft.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Kreatives Arbeiten und Gestaltungsfreiheit

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hohe Eigenverantwortung, große Vielfalt, guter Spirit!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Stark angefangen, stark nachgelassen

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wirtschaftsförderung Region Stuttgart durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Wirtschaftsförderung Region Stuttgart als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wirtschaftsförderung Region Stuttgart als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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