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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WirWinzer die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WirWinzer
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WirWinzer
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    60%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Routiniert arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Super freundliche Kollegen. Das Team ist recht jung und man fühlt sich zu jeder Zeit wohl.

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5,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Man geht ehrlich und offen miteinander um.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Man hilft sich gegenseitig. Bei Fragen kann man sich quasi an jeden Kollegen wenden, ganz egal in welcher Abteilung.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Mein Vorgesetzter hat mir viel Freiraum in meiner Arbeitsweise gegeben, meine Arbeit wurde geschätzt und bei Fragen konnte man sich jederzeit an Ihn wenden.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Schon ab der ersten Woche konnte man Verantwortung übernehmen und Aufgaben selbständig ausführen. Somit konnte man aktiv am Unternehmenserfolg teilhaben und man hat sich nützlich gefühlt. Außerdem bekommt man während eines Praktikums bei WirWinzer einen Einblick in beinahe jeden Bereich des Unternehmens.

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht gschimpft ist genug globt, außer du bist ein Mann dann werden deine Erfolge im wöchentlichen Teammeeting thematisiert.

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