Das ist schon sehr OK!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freitags ist Schichtende um 13:15h
Verbesserungsvorschläge
personell breiter Aufstellen
Arbeitsatmosphäre
Fairer Umgang.
Kommunikation
Schwarze Bretter, Meetings einmal monatlich zu anliegenden Thematiken.
Transparenz Betriebskennzahlen, Ziele und Umsetzung, Fehler und Maßnahmen.
Kollegenzusammenhalt
Ehrliche, direkte Kommunikation untereinander.
Work-Life-Balance
Büro: flexible Arbeitszeit mit Kernarbeitszeit. Produktion: feste Arbeitszeit.
Urlaubsbeantragung 80% der Tage für das ganze Jahr bis zum 31.01.
Vorgesetztenverhalten
klare Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Keine 0815-Druckerei. Sehr spannende Produkte und viele verschiedene Aufgabenstellungen mit teils unterschiedlichsten Herangehensweisen.
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligungen durch Schwangerschaften oder Teilzeitbeschäftigungen. Auch als Leiharbeitnehmer Chancen auf Verbleib und Anschlussbeschäftigung.
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellung von neuen Mitarbeiter*innen auch nahe des Renteneintrittsalters.
Arbeitsbedingungen
Größtenteils aktuelle Hardware. Einrichtung der Arbeitsplätze nach 5S.
Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Sitzmöbel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
permanente Schulungen zu Umwelt- und Gesundheitsschutz. Zertizifiert nach ISO 14001. Vorbereitung auf Paperless Office. Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Unternehmenskodex.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliche Vergütung. Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge.
E-Bike Leasing, Mitarbeiter werben Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
jährliches Budget für Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung.