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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

The Wolf of Münster

3,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Vertriebsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Gesprächspartner war unsympathisch und wirkte selbst für einen Vertriebler noch unseriös. Das Produkt ist nicht mehr als eine Onlinevisitenkarte und dafür maßlos überteuert. Dieses wird mit moralisch fragwürdigen Methoden vermarktet. Nicht zuletzt deswegen lassen sich hier exorbitante Provisionen erzielen. Das Produkt ist reine Nebensache.

Daher komme ich zu dem Verbesserungsvorschlag:

Verkauft lieber Schrauben. Die haben einen echten Nutzen und werden gebraucht.


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Der Job wird einem quasi ''verkauft".

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Quereinsteiger Onlinemarketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich denke, dass dieser Job im wahrsten Sinne des Wortes '' Geschmackssache" ist. Mich hat man nicht überzeugt, da ich meinen Gesprächspartner unsympathisch fand. Ambiente war ganz schick. Haben sich nicht mehr gemeldet, aber das fand ich nicht schlimm :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Äußerst unseriös

2,6
Bewerber/inHat sich 2017 als Vertrieb Außendienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-Bewerbungsunterlagen andere Kandidaten nicht offen am Tisch liegen lassen.
-Handy während des Gespräches ausschalten.
-Mitarbeitern sagen sie sollen sich ruhig verhalten
-Mehr Fragen stellen und Interesse am Bewerber zeigen

Bewerbungsfragen

  • es wurden keine Fragen an mich gestellt
  • ich sollte mich einmal kurz vorstellen. Keine Rückfragen zum Werdegang.
  • keine. Das Gespräch bestand aus einer Firmenpräsenation und eine Art Simmulation eines Schema F Kundengespräches. Ich habe den Kunden gespielt. Daher waren es Frage wie "wie oft googlen Sie? wie oft reagieren Sie auf Werbeanzeigen in Zeitungen?...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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